合作開房車中介協議書

Ⅰ 我准備與朋友合夥開一家房屋中介公司，要簽一份合夥協議，但是不知道具體怎麼寫，誰能給我個範本嘛

甲方：
乙方：
甲乙雙方在平等,自願的原則下,經過充分友好協商,就雙方共同合作在
經營開發該地區汽車售後維修保養改裝市場一事取得一致意見。特簽訂本協議
一 甲乙雙方在甲方經過長達2年的時間對瀘州地區售後維修保養改裝市場的調查研究的基礎上決定共同開展此業務.
二 合夥期限為三年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
三 出資額、方式、期限
1.每人出資 萬元，計 萬元，根據投資實況，可適當追加投資。
2.各人的出資，以貨幣方式交付。 3.本合夥出資共計人民幣 萬元。合作期間各人的出資為共有財產，用於門面轉讓費(五千元)，門面押金(四千元) 以及設備和首期零部件購入。不得隨意請求分割和抽離，協議終止後，各合夥人的出資仍為個人所有，至時予以返還。
三 甲乙雙方議定：汽車維修，改裝，技術業務主要由甲方負責。公司財務及日常事務主要由乙方負責。公司所有進出貨以及資金流動必須雙方公開透明。乙方必須每天向甲方提供當天財務情況。
四 利潤分配，以資產評估為依據，按比例進行貨幣分配。
為了經營和管理好企業，推選為負責人，為了充分發揮和調動合夥人的積極性，利潤的分配按對企業的貢獻大小進行分配，即甲方六成，乙方四成。每月每人分費800元作為工資，剩餘的每四個月分紅一次。 2.債務承擔：合夥債務先由合夥財產償還，合夥財產不足清償時，負責人要及時進行通報和清算。對於資本運作過程中出現虧本的情況，甲乙雙方按照藝人分擔五成的責任分擔合作風險。
五 入伙、退夥，出資的轉讓
1.入伙：①需承認本協議;②需經合夥人同意;③執行協議規定的權利義務。
2.退夥：①需有正當理由方可退夥;②不得在合夥不利時退夥;③退夥需提前1個月告知合夥人並經合夥人同意;④退夥後以退夥時的財產狀況進行結算，均以金錢結算;⑤未經合夥人同意而自行退夥給合夥造成損失的，應進行賠償。
3.出資的轉讓：允許合夥人轉讓自己的出資。轉讓時合夥人有優先受讓權，如轉讓合夥人以外的第三人，第三人按入伙對待。
六 合夥負責人及其他合夥人的權利
七 . 企業的事務以負責人為主，其他人為輔，共同參與企業的經營和管理。
. 企業應設立帳簿和銀行專戶，資金不得挪作他用。
. 未經全體合夥人同意，禁止任何合夥人私自以合夥名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合夥，造成損失按實際損失賠償。
.禁止合夥人經營與合夥競爭的業務。
.禁止合夥人再加入其他業務雷同的合夥。
.如合夥人違反上述各條，應按合夥實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合夥人決定除名。
八 合夥因以下事由之一得終止：①合夥期屆滿;②全體合夥人同意終止合夥關系;③合夥事業完成或不能完成。
合夥終止後的事項：①合夥人參共同參與清算;②清算後如有盈餘，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩餘財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合夥人或第三人，其價款參與分配;③清算後如有虧損，先以合夥共同財產償還，合夥財產不足清償的部分，由合夥人按出資比例承擔。
九 合夥人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利於合夥事業發展和朋友之間的友誼原則予以解決。
十 本協議自訂立之日生效
十一 本協議如有未盡事宜，應由甲乙雙方討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。
十二 本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方簽字
乙方簽字

Ⅱ 誰能給個勞務中介合作協議書範本

勞務派遣協議（範本） 勞務輸入單位（甲方）： 電話： 地址： 勞務派遣單位（乙方）： 電話： 地址： 戶名： 開戶行： 帳號： 甲乙雙方經過平等協商，建立勞務派遣合作關系，乙方根據甲方要求向甲方派遣勞務人員，甲方根據生產工作需要安排勞務人員的工作。現就有關問題簽訂本合同： 一、 勞務人員的數量、條件、派遣期、試用期和提供勞務的方式 乙方按照甲方要求從 年 月 日起派遣 名勞務人員到甲方工作，甲方安排勞務人員的具體工作，並向乙方支付勞務服務費用。派遣期 年，試用期 個月。 勞務人員須具備的條件： 、 。 提供勞務的方式：按照用工單位的生產需要，派遣符合條件的勞務人員。 二、 勞務人員的招錄與變更 勞務人員由乙方負責按照合同條款條件組織招錄，也可由甲方進行推薦，按照擇優的原則確定派遣勞務人員。派遣的勞務人員一經確定，甲乙雙方應擬定《勞務派遣人員清單》，並簽字、蓋章，作為本合同的附件。甲乙雙方按照本合同約定對被派遣的勞務人員進行變更的，要相應修改《勞務派遣人員清單》，並須經雙方簽字、蓋章認可。 三、勞務合同的期限 本合同自甲乙雙方簽字並蓋章之日起生效，至 年 月 日終止。 四、費用的支付 （一）甲方向乙方支付的勞務費用包括： 1、勞務人員的勞務報酬； 2、甲方應承擔勞務人員的相關社會保險費用； 3、甲方應向乙方支付的勞務派遣服務費用； 4、用於勞務人員的一次性費用：勞動合同鑒證費、勞務人員的體檢費等。 （二）費用的標准： 1、勞務人員的勞務報酬標准按國家和省的規定由甲方確定，並由甲方向乙方提供勞務報酬單； 2、甲方應支付的相關社會保險費用數額按雙方約定的標准由乙方書面通知甲方。 3勞務派遣服務費標准：甲乙雙方經過協商，從以下兩種標准中任選一種。（√×） （1）乙方委託甲方代發勞務人員工資，乙方收取 元/人月的勞務派遣服務費。（ ） （2）若由乙方直接發放勞務人員工資，乙方收取 元/人月的勞務派遣服務費。（ ） 4、一次性費用標准為：勞動合同書及鑒證費用由甲方按實際發生數支付；其他一次性費用經甲、乙雙方協商後由甲方承擔。 每月應支付的勞務派遣服務費=當月實際使用的勞務人員數×派遣服務費標准/人月×派遣月數 當月實際使用的勞務人員數以雙方簽字蓋章的《勞務派遣人員清單》人數為准。 派遣期不超過半月的，派遣月數按半月計算，派遣期超過半月、不滿一月的，派遣月數按一個月計算。 （三）支付方式和支付時間： 1、勞務人員的勞務報酬，由乙方以書面正式委託形式，委託甲方代為發放；（具體操作按委託書面條款執行）或由乙方直接為派遣勞務人員發放。 2、甲方應支付的相關社會保險費用，由乙方提供繳納清單，繳納期限經甲方確認後，支付給乙方按期繳納。 3、勞務派遣服務費按 （月、季）支付，由甲方於 將當（月、季）費用以轉帳結算的方式支付給乙方。 4、勞動合同書及鑒證費用，由乙方開據正式單據交給甲方確認後，甲方支付給乙方。其他一次性費用，支付時間根據實際情況經雙方協商後確定。 5、勞務人員個人需承擔的費用，由甲方按月從勞務人員工資中扣除，並打入乙方帳戶。 五、甲方權利 （一）安排勞務人員在甲方的具體工作崗位，監督、檢查、考核勞務人員完成工作的情況，並負責日常管理； （二）勞務人員有以下情形之一的，甲方應提前3日通知乙方，並於3日後退回乙方，並有權要求乙方在 日內重新派遣符合條件的勞務人員： 1、在試用期內不能勝任甲方工作要求； 2、不服從甲方工作安排； 3、嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度和工作定額任務管理； 4、工作失職,給甲方造成經濟損失； 5、派遣期未滿，被派遣勞務人員提出停止派遣或擅自離崗。 （三）確定和調整勞務人員的勞務報酬標准； （四）甲方出資對勞務人員進行業務、技能培訓的，甲方有權與勞務人員簽訂培訓服務合同，約定服務期及違約責任，並書面通知乙方； （五）對勞務人員給甲方造成的經濟損失，甲方有權按有關規定向勞務人員索賠，乙方有責任給予協助； （六）對乙方不履行合同的，甲方有權追究違約責任； （七）法律、法規規定的其他權利。 六、甲方義務和責任 （一）對勞務人員的職業道德規范、工作任務、技能培訓、應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務； （二）為勞務人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業務用品，以及符合國家規定的勞動安全衛生設施和必要的勞動防護用品； （三）若乙方委託甲方代發工資，甲方應按乙方出具委託書要求代為發放勞務人員的勞務報酬和扣繳個人社會保險費用以及個人應承擔的其他費用等； （四）凡甲方要求在本合同第五條第二款情形之外停止派遣或更換勞務人員的，應提前 日書面向乙方提出，乙方同意後，方能停止派遣或更換勞務人員。 （五）勞務人員發生工傷事故時，甲方應立即通知乙方，並負責做好現場處理工作和協助乙方按《工傷保險條例》規定處理。 （六）按時足額支付乙方的勞務費用。 七、乙方的權利 （一）對甲方不履行合同的，有權追究違約責任； （二）依法維護勞務人員的合法權益； （三）法律法規規定的其他權利。 八、乙方的義務和責任 （一）與勞務人員建立勞動關系，簽訂勞動合同，並進行鑒證，並負責勞動合同的管理工作。 （二）按合同條款規定派遣符合條件的勞務人員到甲方工作。對於甲方按本合同第五條第二款要求停止派遣並退回乙方的勞務人員，乙方應予接收並負責處理與勞務人員之間的勞動關系，同時按照甲方要求及時派遣符合條件的勞務人員到甲方工作。 （三）負責勞務人員檔案管理，負責建立、接轉勞務人員檔案。 （四）負責為被派遣勞務人員辦理社會保險。 甲方應支付的相關社會保險費用標准由乙方按相關規定計算並書面通知甲方。乙方為勞務人員所繳納的各項社會保險費用的有效單據應復印一份給甲方。 （五）勞務人員發生工傷事故的，乙方接到甲方通知後，按《工傷保險條例》妥善處理，並負責辦理申報和理賠事宜。 （六）對勞務人員給甲方造成的經濟損失，乙方應積極協助甲方對勞務人員進行索賠。 （七）乙方應定期或不定期到甲方，了解勞務人員的思想動態、工作表現、遵紀情況以及對乙方的合理要求，乙方盡力提供最佳服務。 九、合同的變更、解除、終止和續訂 （一）甲乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間，未經對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同，應及時通知對方，雙方通過協商，對合同進行變更或解除。 （二）本合同期滿前 日，甲乙雙方應就本合同是否終止或續訂進行協商，並按協商結果辦理終止和續訂合同手續。如不及時辦理終止或續訂手續，合同終止後，甲方仍繼續使用被派遣勞務人員，則視為續訂同一期限的派遣協議，甲乙雙方應當及時補辦派遣協議手續。 十、其他 （一）未盡事宜，法律、法規有規定的，按照相關規定辦理無規定的，由雙方協商解決。經雙方協商一致對本合同進行修改、補充達成的補充協議與本合同具有同等效力。 （二）雙方在履行合同時發生爭議，應本著實事求是的精神友好協商解決；協商不成，可向甲方屬地仲裁機構提起仲裁或向甲方或乙方屬地人民法院提起訴訟。 （三）本合同正本一式 份，甲乙方各執 份。 甲方： 乙方： 法定代表人/授權人簽字： 法定代表人/授權人簽字： 甲方蓋章： 乙方蓋章： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 附件： 1. 雙方營業執照（社團法人證書）、稅務登記證、法定代表人身份證復印件，法定代表人委託授權書等資質證明資料。 2. 《勞務派遣人員清單》。 3. 其他必要資料。 《外地勞動力中介協議書》應包括以下主要內容： （一）三方單位名稱； （二）勞務人員人數、條件及使用期限； （三）中介服務費、勞務費、管理費及其結算方式； （四）違約責任。 不知道能不能用於勞務中介！

Ⅲ 求！房產中介與物管公司簽定的「合作協議書」就是物管公司提供房源，中介公司提供客戶，成交後分成問題！

暫時還沒有這樣的合同吧，這個你可以和物業想辦法擬定合同，制約雙方違約就行了，現在很少有物業會合作的
據物業管理法規定，不允許物業跟房產中介簽訂相關合同的，除非是開發商

Ⅳ 個人與中介公司之間合作協議

法律分析：合作協議書注意事項：(一)合同夥投資撤資及職責的相關規定1.出資細節，約定每個人出資多少，如何分紅。2.議事規則，約定重大問題如何進行討論。3.職責細節，約定每個人負責的內容，如果執行。4.退出機制，約定在何種情況下合夥人可以退出，退出的時候如何計算資本。(二)意見分歧解決方式1.經營方向錯誤後的調整方案，可以約定是改變經營方向還是改變執行策略。2.觀點分歧的解決方案，可以約定是直接投票解決，還是先找專家進行咨詢論證後再解決。(三)經營項目計劃利益分配和責任承擔1.合夥企業主要經營哪些項目。2.經營項目該如何分階段推進。3.經營項目收益該如何分配，失敗該如何承擔責任。4.什麼情況下該終止某經營項目。

法律依據：《中華人民共和國民法典》

第四百六十九條 當事人訂立合同，可以採用書面形式、口頭形式或者其他形式。書面形式是合同書、信件、電報、電傳、傳真等可以有形地表現所載內容的形式。以電子數據交換、電子郵件等方式能夠有形地表現所載內容，並可以隨時調取查用的數據電文，視為書面形式。

第四百七十條 合同的內容由當事人約定，一般包括下列條款:(一)當事人的姓名或者名稱和住所;(二)標的;(三)數量;(四)質量;(五)價款或者報酬;(六)履行期限、地點和方式;(七)違約責任;(八)解決爭議的方法。當事人可以參照各類合同的示範文本訂立合同。

第四百七十一條 當事人訂立合同，可以採取要約、承諾方式或者其他方式。

第四百七十二條 要約是希望與他人訂立合同的意思表示，該意思表示應當符合下列條件:(一)內容具體確定;(二)表明經受要約人承諾，要約人即受該意思表示約束。