門房車輛出入制度
㈠ 門房監怎麼添加車輛出入名稱控怎麼調
車輛的那個出入監控信息怎麼調呢?可以直接添加就可以了呀。
㈡ 公司外來車輛管理制度
為保證公司正常的辦公生產秩序,完善公司安全管理措施,公司將加強對外來車輛的管理,具體規定如下:
1. 與生產有關的車輛必須由西門進出。與生產無關的車輛由南門進出。
2. 所與生產無關的外來車輛必須停放在南門外指定的停車場內,並到門衛處辦理登記。
3. 如有車輛因特殊情況需要進入公司,需由車主與相關部門負責人聯系,由部門負責人通知門衛放行。
4. 門衛值班人員須嚴格執行外來車輛登記並檢查登記是否詳細、真實,同時對入內車輛進行安全檢查,檢查合格後予以放行。
5. 門衛應文明待人,對不予進入的外來車輛當事人要耐心解釋、積極疏導;如遇當事人無理取鬧、態度蠻橫並無正當理由拒絕登記,引起大門內外秩序混亂的,門衛應立即向辦公室報告,必要時可報警。
6. 所有外來車輛需遵守行車秩序,並服從現場管理人員的管理指揮,嚴禁搶道行駛、超速行駛(入廠內車速不應超過20km/h),以免阻塞交通、造成交通事故。司機需將車輛整齊的停放到停車格內,不允許胡亂停放,以免妨礙他人。
7. 嚴禁外來車輛在公司內亂扔垃圾,一旦發現處以每次20的罰款。外來車輛在公司內損壞設備、破壞花草等的,按照原有價值賠償。
8. 公司內如遇突發事件,消防、救護、工程搶險等執行特殊公務的特殊車輛可允許不進行登記直接入內。
此規定自下發之日起執行。
㈢ 公司門衛管理制度的內容是什麼
(一)總則
第一條 為使保安人員值勤執行任務有所依據,保障公司的財產安全,特製定本保安制度。
第二條 保安人員的服勤,代表本公司執行職務,公司其它部門員工應配合保安人員工作。
第三條 公司保安勤務應每日24小時執行不間斷,其各班服勤時間,由保安課訂定呈准公布實施。
第四條 保安人員的職責規定如下:
1.工廠及辦公處所各種事故之預防,警戒及廠區(房)巡邏事項。
2.工廠及辦公處所突發事故之應急措施。
3.進出工廠及辦公處所的外賓及員工之管制,聯絡登記事項。
4.進出工廠車輛的管制事項。
5.進出工廠物品的查驗及放行。
6.防止竊盜,協助維持工廠及辦公處所秩序。
7.其他交辦事項的處理。
第五條 保安人員除前條各項職責外應恪守本公司一切規定,尤應嚴遵下列守則:
1.應絕對服從上級命令,切實執行任務 ,不得偏袒徇私。
2.平時應謹言慎行,執行職務時態度和藹嚴正,不亢不卑。
3.服勤中應整肅服裝儀容,對於應急及防身器具等應經常佩帶,或儲備齊全,以應不時之需。
4.服勤中應時刻提高警覺,遇有重大災變時,更應臨危不亂,果斷敏捷,作適當之處置,並立即報告上級。5.服勤中應嚴守崗位,不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、睡覺等失職情事。
6.應熟記廠內各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材放置地點,以免臨急慌亂,對重要路口電燈、門窗、籬牆等有缺損時,應即建議廠務單位處理。
7.應管制入廠人、物、車輛,對未掛識別證或未辦妥入廠手續者,一概不準入廠,並絕對禁止攜(夾)帶違禁品入廠,除工廠需料外對危險或易燃品應嚴拒攜入。
8.應遵照巡邏路線按時或不定時巡邏工廠各處。
9.交換班時,應將注意事項交代清楚,並將服勤中所見重要事項或事故,以及巡邏時間等登列)入"保安日誌簿",檢附有關資料逐日分呈廠單位及保安課核閱。
(二)人員管制
第六條 輔導員工遵守各項規定,並制止不法行為的發生,維持工廠及辦公處所秩序。
第七條 確實管制員工上下班,遲到、早退、加班人員的考勤卡紀錄。
第八條 員工在勤務中因公或事(病)假離廠時,應切實查驗公出申請書或請假記錄卡,始允其外出,並在公出單或到工卡上記錄離廠,回廠時間以備查考。
各級人員公出或事(病)假之核准權責由各廠訂定列表送保安室執行。
經副理以上人員由保安登記進出。
第九條 上班時間內除公事接洽外,一律謝絕會客。
第十條 外界來賓到廠接洽業務或參觀訪問,以及廠商的營業、采購、檢查、安裝人員等應至保安室辦理入廠手續,發給來賓證,並聯絡有關單位接待。非經廠單位人員接待,不得任其進入廠區。
第十一條 協力廠商長期派駐工廠人員,得憑廠務單位發給之識別證進出工廠。
第十二條 假日加班人員或因事需進廠者,應憑廠務單位所送之名單核對相符後,准予進廠。但本廠課長(含副課長)以上人員得於登記後進廠。
第十三條 公司或其他各廠同仁得憑識別證辦理登記後進廠。
第十四條 廠內住宿人員,在勤務時間外,憑住宿證進出工廠,但夜間不按規定時間出入廠者,應即通知舍監室處理。
(三)物品管制
第十五條 物品放行應憑核準的放行單核對無誤始得放行。
經保安簽認後之放行單由保安室按順序裝訂保管。
放行物品的分類(如材物料、半成品、成品、用品、資產、廢料、機械設備等)及授權核准人員由各廠訂定列表送保安室執行。
第十六條 各協力廠商交貨時所隨帶他家廠商物品的運出,在進廠時先由保安人員查驗登記於離廠時再經保安人員依原登記查對符合後始予放行。
第十七條 離廠人員經保安查獲有私帶公物或他人物品之嫌者,暫扣留物品,並以下列程序處理:
1.記錄攜帶人所屬單位、姓名、時間、地點。
2.由攜帶者親書理由,註明品名、數量,由何處取得等。
3.情況嚴重時,不得讓當事人離廠,應速呈報處理。
第十八條 廠內住宿人員攜帶人個物品出廠時,按下列所定處理:
1.攜帶行李、包裹、提箱等大件物品者,應憑舍監室開立之放行單放行。
2.攜帶一般日常用品者,由保安人員查驗後放行。
第十九條 本公司員工及一般外賓不準攜帶照相機進廠,遇有特殊情況,如參觀、訪問或外籍人員攜帶照相機者,應按廠單位主管所示處理。
第二十條 同仁進入工廠上班不準攜帶與本公司產品相似的產品,廠內住宿人員如因需要,經廠務單位開立證明單者(註明品種、型號)准予攜帶進廠。但攜帶出廠者,應憑廠務單位開立的物品放行單,經查驗無誤後放行。
(四)車輛管制
第二十一條 本廠各型車輛(汽車、機車)出廠憑廠單位的核派單放行。
第二十二條 外賓車輛進入工廠,除隨車人員按本准則第十條及第十一條辦理外,依下列所定處理:
1.持有證明來廠交貨或提貨之車輛,准予駛入廠區內有關處所。
2.一般接洽業務或參觀訪問,以及廠商之營業、采購、檢查、安裝等人員所乘車輛,一律按指定位置依序停放,不照規定者,保安應即時糾正。
第二十三條 公司或其他各廠車輛進廠,除隨車人員按本准則第十三條處理外,應依第二十二條規定所處理。
第二十四條 進出工廠車輛應一律檢查,進廠車輛當注意有無載有違禁、危險或易燃物品,出廠車輛載有貨物時,應憑放行單查驗無誤後放行。
(五)緊急事件之處理
第二十五條 發現竊盜時,以收回失竊物為首要,並應立即呈請處理。
第二十六條 保安人員應熟練安全裝備的使用。了解配置地點,緊急事發生時應鎮靜以最有效方法使災害減少至最低限度,不可慌張誤事,視情況按下列程序處置:
1.判斷情況若尚可鎮壓消除時,速採取行動,並報告上級及通知廠務單位。
2.判斷事故無法鎮壓,應急速通報有關單位。
3.日間災害急報有關主管,夜間災害急報派出所,消防單位或救難單位。
第二十七條 夜間或休假日近鄰發生災難時,應將所知及判斷是否波及本廠等情形,迅速通報有關主管。
六)附則
第二十八條 本准則如有未盡事宜,得隨時以命令補充或修正。
第二十九條 本准則經呈奉總經理核准後實施,修改時亦同。
保安隊長每天的工作詳細職責
1. 執行公司的規章制度,做好本職工作,管理全隊的各項工作。
2. 做好隊員的思想工作。要關心愛護隊員,了解隊員的思想、工作、家庭等的情況,及時發現問題。做到政治上關心,思想上信任,工作上教導,生活上體貼。
3. 不斷提高隊員的業務素質。要有計劃的組織隊員學習業務,檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材,使其保持良好工作狀態。
4. 加強與客戶保衛部門的聯系。 要與客戶保衛部門保持密切的聯系,交換工作情況,熟悉客戶單位周圍的社會治安情況,從進駐單位的實際出發,及時提出保安工作的建議和要求,以保障客戶安全,維護客戶利益。
5. 認真做好考勤工作。要貫徹公司提出的"從嚴治隊"的要求,及時、准確填報公司印發的考勤報表,並於當月 25 日前開展分隊會議,及時總結當月工作情況和計劃下月的工作目標。
6. 組織責任區內的工作。要根據公司宗旨和保安服務的合同事項,組織好責任內的守護,巡邏等工作,維護責任區安全,妥善處理各種糾紛和案件。
7. 做好領班思想工作。根據其情節輕重進行處理保安領班的失職行為,造成後果的報公司保安部門處理。
保安工作方案
保安管理規則的制定:首要要有個隊長進行管理,所以要先有個:保安隊長的職責與義務,二、規定保安的職責與義務。大體上的在分部進行制定,例如可以對保安訓練時間的制定,以及培訓,獎勵、懲罰等方面。建議你到其他小區物業暗訪,借鑒一下,一般上了等級的物業都會把這些管理規則掛在小區的。再在網路上搜索一下關於物業管理保安管理規則的資料,進行整理。再按照你小區保安情況制定適合自己小區的管理規則。
我公司關於這方面的制定大概就也幾項:一,保安隊長的職責義務,二.保安的職責義務.三,監控人員的職責義務,四.小區物品出入的規定.五、車輛管理的管理制度,六、車輛進出的規定。五安防人員的職責與義務。
㈣ 求「公車入庫管理制度」 和 「車庫門衛制度」
根據國家、自治區、地、市紀委有關文件精神,為進一步強化我局工作用車管理,降低工車使用成本,提高工作效率,特製定本管理制度。
1、嚴禁公車私用,領導幹部上下班一律不準公車接送,公務接待活動中,將公務人員送到後,公車不準在酒店、餐館和娛樂場所門前停放。
2、嚴禁擅自駕駛公車,嚴禁公車旅遊、公車接送家人等各種公車私用行為。行政辦公室將對單位公務用車進行檢查,發現有公車私用的行為,在全局進行通報。
3、車輛日常管理由行政辦負責,應統一調度,派車本著「先急後緩、先遠後近、先領導後一般」的原則。為節約公車開支,非緊急事務,不涉及人身安全、財務的一般不予派車。
4、由於車輛緊張,辦事人員用車時不得壓車,以提高車輛使用效率。
5、農村國土資源所(依干其鄉國土資源所除外)工作用車原則上每周只能進城一次(除局裡臨時通知開會由於時間緊可以開公車進城外),其它工作期間工作車輛一律不準進城。該規定與年底考核掛鉤,如發現違規進城一次在全局進行通報批評,並處罰款500元,違規兩次以上者對該國土資源所長予以免職,年底不得評先評優。
6、公車一般不得外借,特殊情況必須經局長同意批准。借車單位承擔用車期間的油料、住宿等費用。如發現私自將公車外借者一次罰款500元,並在全局進行通報批評。
7、駕駛員應強化保養和安全意識,減少途中故障,確保安全用車。對小故障要及時排除,確需維修和購買零部件一次維修超過100元以上的,應由駕駛員事先說明項目,經局長批准後,由行政辦公室統一安排方可維修。
8、駕駛員應自覺遵守工作紀律和交通規章制度,凡不服從派車調度而影響工作的,可視情給予批評教育、書面檢查、交車待崗等處罰。駕駛員在出車期間不得飲酒,如發現有飲酒行為一次罰款200元,兩次作待崗處理,由此造成交通事故責任自負並一律作開除處理。在行車過程中如出現超速等交通違章行為的由駕駛員自行負責。由於駕駛人員自身原因違章造成車輛損壞的,財產損失由駕駛人員自負,即使保險公司賠付,也應由駕駛人員再行賠付。
每天下班後30分鍾內應將車輛入庫(機關、城區國土資源所、庫木塔木國土資源所、依干其國土資源所車輛統一停放在指定停車場,農村國土資源所車輛統一停放在各自國土資源所院內),如加班等原因需推遲入庫的應提前向行政辦公室說明,對未按時將車輛入庫並未提前向行政辦公室說明者,發現一次罰款100元。凡未經批准車輛不入庫,由此造成的損失均由駕駛員本人負責。
9、駕駛員所駕車輛應時常保持內部及外觀整潔、衛生,行政辦公室負責對車輛衛生進行定時與不定時檢查,如發現衛生不合格者一次罰款50元。
10、加強公車油料管理,提倡節約,反對浪費。油料由行政辦公室負責人統一購買和管理,按里程發放,嚴格帳務管理,駕駛員原則上不得用現金購油。
本制度自頒布之日起實行,請認真遵照執行。
㈤ 門衛出入管理制度
(一)為強化門衛管理,保障公司的正常工作秩序,特製定本制度。
(二)門衛管理人員要嚴格遵守執行《門衛管理制度》,恪盡職守、文明執勤。
(三)門衛管理人員要做到二十四小時輪留值勤。發生治安事件和災害事故,應採取積極有效的應變措施,及時向上級主管部門及公安機關報案,並作好記錄。
(四)凡進入本院內人員均須驗明身份,對來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單後才允許入內。外來人員一時沒有聯繫上被訪人時,可在門衛值班室內或指定地方等候。嚴禁閑雜或與院內單位工作無關人員進入院內。人員攜帶物品出門,須憑院內相關部門出具的證明才予放行。
(五)門衛值班室要保持干凈和安靜,物品放置應定位規范,嚴禁在門衛值班室內飲酒、打牌。無關人員不得在門衛值班室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門衛值班人員。違者,視情節輕重,嚴肅處理。值勤人員態度粗暴,不文明不禮貌,故意刁難員工或外來人員,一經發現,將按照有關規定嚴肅處理。
(六)嚴格執行物資管理規定,任何物資出入院內均需辦理有關手續。凡協作單位、施工單位的非本院內物資進入院內時,需在門衛值班室登記,末經登記的物資不得放行;凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運出須持有效證明,經核對無誤後方可放行。
學校門衛
一、認真學習有關法律知識和有關治安保衛常識,嚴格執行各項規章制度,積極維護校內秩序,做好安全保衛工作。
二、衣著整潔,儀表端莊,對來客熱情有禮貌。
三、嚴格遵守作息時間,定時開關校門(早5:30晚22:00),放學後負責檢查各班級、辦公室的門窗、風扇、電燈關閉等情況,並做好記錄。
四、切實維護學校正常秩序,對非該校人員入校需查看其有關證件,辦理登記手續,嚴防有人進校滋擾。上課期間家長原則上不能進入校園,外來車輛未經學校同意一律不得入校。嚴禁門口停放車輛,嚴禁個體商販進校出售物品。
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㈥ 外來車輛進出管理規定有哪些內容
為了保證園區內的安全,維護業主的全體利益,創造一個寧靜、舒適的居住環境,特製定如下管理規定: 1、訪客進入本園區,應徵得被訪業主的確認、同意,經登記後方能進入園區。訪客等外來車輛進入本園區,必須在門崗處領取《車輛停放計時收費憑證》後方可進入。 2、裝修人員一律憑「臨時出入證」進出園區。為便於統一管理,請按照本手冊有關裝修管理規定,到服務中心辦理相關手續。 3、外來家政服務人員必須憑家政服務公司派工單,經與業主確認、同意,登記後,方能進入園區。長期家政服務人員,必須憑「臨時出入證」。為便於統一管理,請按照本手冊有關外來人員進出規定,到服務中心辦理相關手續。 4、外來人員若有材料及物品帶出本園區,須徵得業主的同意,並按規定持相關證明。 5、訪客車輛進入園區後,應聽從服務中心人員的指揮,停放在規定的區域,不得隨意停放。 6、訪客車輛離開園區時,應向門崗秩序維護員交回《車輛停放計時收費憑證》,根據《車輛停放計時收費憑證》所記載的停放時間交費或不交費。如攜帶較貴重或大量物品離開的,若服務中心發現有權進行詢問並要求車主做出說明。 7、在地下車庫內和園區路面行駛均應以5公里/小時的速度行駛,並遵守園區道路交通行車規定及車輛停放規定,以免發生意外或影響他人。 8、為了確保業主的利益,服務中心有權對進出本園區的外來人員和外來車輛進行問詢,有權制止各類違規行為。
1、私人來訪需出示本人有效證件,並在門衛室憑證件填寫會客單進校,事後應交回被訪人簽字的會客單。 2、因公來校聯系工作或接洽業務者,需持單位介紹信和本人證件,在學校規定的接待時間內方能接待,如遇特殊原因須事先與被訪部門聯系,並由被訪部門通知門衛,方可進入,並填好會客單。 3、來訪人員未經同意不得擅自進入與被訪人無關的部門,如辦公室、教室、實驗室等。 4、來訪人員攜帶物品,進校時必須在會客單上註明物品名稱與數量,以便外出時核對。 5、教職工家屬遇有急事來校者,應向門衛說明情況,取得同意方可進入,進校後應嚴格遵守學校的規章制度。 6、任何人不得在校門口與值班人員閑談、嬉笑,以免影響工作。 7、不遵守《門衛制度》,不接受門衛人員的檢查,無理取鬧,妨礙門衛人員正常執行任務者,由保衛處酌情處理,情節嚴重者,交公安機關處理。
㈦ 誰能提供一份4S店的車輛出入管理制度最好詳細一點,謝謝了!
4S,是四個英文單詞的首寫字母。這四個以S開頭的英文單詞分別代表如下含義:整車銷售、零配件、售後服務和信息反饋。
4S表述了一種整車銷售、零配件供應、售後服務、信息反饋「四位一體」的汽車經營方式。它是由汽車生產商授權建立的,4S店是「四位一體」銷售專賣店,即包括了整車銷售、零配件供應、售後服務、信息反饋四項功能的銷售服務店。4S店從1999年以後才開始在國內出現,強調一種整體的、規范的、由汽車企業控制的服務。
管理系統在下邊的鏈接,非常完整~
參考資料:http://www.lingdee.com/docc/lingdee_cp_4s.htm
㈧ 門衛管理制度
公司門衛管理制度
(一)為強化門衛管理,保障公司的正常工作秩序,特製定本制度。
(二)門衛管理人員要嚴格遵守執行《門衛管理制度》,恪盡職守、文明執勤。
(三)門衛管理人員要做到二十四小時輪留值勤。發生治安事件和災害事故,應採取積極有效的應變措施,及時向上級主管部門及公安機關報案,並作好記錄。
(四)凡進入本院內人員均須驗明身份,對來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單後才允許入內。外來人員一時沒有聯繫上被訪人時,可在門衛值班室內或指定地方等候。嚴禁閑雜或與院內單位工作無關人員進入院內。人員攜帶物品出門,須憑院內相關部門出具的證明才予放行。
(五)門衛值班室要保持干凈和安靜,物品放置應定位規范,嚴禁在門衛值班室內飲酒、打牌。無關人員不得在門衛值班室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門衛值班人員。違者,視情節輕重,嚴肅處理。值勤人員態度粗暴,不文明不禮貌,故意刁難員工或外來人員,一經發現,將按照有關規定嚴肅處理。
(六)嚴格執行物資管理規定,任何物資出入院內均需辦理有關手續。凡協作單位、施工單位的非本院內物資進入院內時,需在門衛值班室登記,末經登記的物資不得放行;凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運出須持有效證明,經核對無誤後方可放行;
(七)門衛負責管理公司大院內的機動車和非機動車停放秩序。嚴格執行車輛出入制度(進出公司大院機動車輛憑公司綜合部發放的《車輛出入證》進出),外來車輛進公司需檢查,作好登記;大院有機動車輛進出時,門衛要負責引導車輛進入停車位;對進入公司大院的非機動車,門衛要負責指導停入非機動車停車區。
(八)負責做好郵件的登記、簽收、分發工作。
(九)本制度的解釋權屬公司綜合部。
(十)本制度自公布之日起執行。
以上僅供參考!