奇瑞商務車招聘信息

A. 奇瑞汽車大連分公司什麼時候招聘呀

已經在招聘了，快去看看吧，汽車除了除了奇瑞還有曙光，一汽的大客車廠，大眾發動機，DSG變速器什麼的

B. 奇瑞汽車還在 招工嗎

朋友，不如你打電話或者到奇瑞公司人事部門詳細咨詢。

C. 奇瑞汽車銷售公司員工待遇

福利是不錯，普通員工都有5險1金的，工資就不知道了，不過應該是會很累的

D. 最近有沒有人收到奇瑞汽車的招聘信息呢

我肯定的告訴你,假的!
韶關這樣的騙子多.他們的步驟是:
1、一個自稱是什麼助理的人給你打電話，說看到了你投的簡歷，然後給你個網站，就是他們公司的網站，讓你了解下他們公司。（其實那公司不是他們公司的）
2、過2天又給你打，問你了解他們公司後還有沒有意願面試。然後說是要登記 你的基本情況，問你身高啊，體重啊，還有一些基本情況。
3、告訴你他們面試都是通過電話面試，面試通過後統一要到廣州進行7到15天的培訓，費用由公司負責，還有工資。
4、給你一個電話號碼，說是什麼主管的電話，要你在特定的時間打過去，電話面試，還給你一個編號，如M007，F006之類的。

E. 開封奇瑞汽車廠招工,能幹不

我因有公務進去過奇瑞里邊

里邊的漂亮MM好多，男女員工比例從下班吃飯的情況目測，估計是一半一半，女人真不少。

在上班期間廁所里好多員工在廁所抽煙，感覺好多管理比較鬆散，很閑。

這是我進去里邊看到的

F. 哪位知道奇瑞汽車股份有限公司的待遇怎麼樣啊

這個不然，單位有得它也會有，其他企業有的它也不會少。畢竟現在的奇瑞和過去的不一樣了。它有了很大的變化。還有就是它的汽車也是現在中國銷售量最好的汽車品牌之一。當然這些都是外在了解，我也沒有在奇瑞公司干過。只要你有過硬的技術，不管在那裡都會要好的待遇。

G. 安徽蕪湖奇瑞汽車廠招聘

今年本科說是2500（稅前）四險一金，不分實習期，一年漲100多工資。每周6義務加班。中專肯定待遇不會比本科好，一線工人的待遇要差很多。地點蠻偏，沒什麼花錢的地點，當然也沒時間消費。蕪湖消費水平不高，但是房價也不是很低。雖然是國企，但不是央企。我同學都蠻鄙視奇瑞的待遇的，又差又累，但是大學生在那可以學到東西，不過還是沒人願意去。好像奇瑞的信譽不是很好，一直留著的不多。

H. 奇瑞商用車(安徽)有限公司能去嗎

您好，你說的這個問題。我在一篇文章看到，說到各大汽車企業的招聘和管理和待遇問題的，。很值得收藏，。上面有說到奇瑞汽車，要學技術還是很不錯的，從裡面出來的人都混得不差。雖然工資待遇會比其他大企業差點點。建議你自己去看看吧：
2、奇瑞：待遇很一般，技術提升快
如果說他是中國汽車黃埔軍校的話，我想大家不會太反對，人員流失極快，人員流失遍布各個層面，上到海歸總工，中到一些業務骨幹，下到基層設計員，反正各有各的出路!國內各大車企十分喜歡奇瑞出來的，基本每年都會到蕪湖去擺次攤子，帶走些人。
奇瑞研發系統待遇確實一般，工作三年也就是2500左右，工作五年也就是3000+300左右。另外奇瑞的管理據內部人士說常有些莫名其妙的舉措，讓人甚是不解，所以他們說在奇瑞發生什麼都不意外!但是奇瑞的人在內部接受的磨練是相當到位、系統的，因為研發系統的人都是一條龍服務，此外也有很多國外的技術支持，所以提升的也快，接觸的新東西也多，但是面廣並不深，至少我接觸的一些奇瑞人是這樣，但是這些足夠一些車企使用了，因為中國目前的車企設計人員多數是些半成品，想找高手力挽狂瀾很難!
奇瑞項目很多，所以缺人，所以准入的門檻也不高，因為受地域和待遇的限制一些混跡過主機廠的設計人員都不去，奇瑞的新人多數是一些沒有汽車經驗的人，不算太長培訓周期後，大家各早出路，汽車黃埔由此得名!
如果奇瑞在合肥弄個研發中心，提高點待遇，規范下管理的話，我覺得大有前途!走內部推薦流程為宜，障礙不會很大，但進去堅持多久就要看你的忍受能力和抵抗由於的能力了!但是只要你用心學，出來的時候會比較搶手!