汽車維修業務接待員要樹立以
⑴ 汽車維修業務接待人員應該具備哪些素質
汽車維修業務與接待
汽車服務包括汽車研發服務、新車銷售服務、汽車售後服務三部分。
企業文化是以人的管理為中心，以全面提高人的整體素質為基本途徑，以培育企業價值觀、企業精神為核心內容，以塑造企業形象為基本手段，以提高企業效率為根本目的的管理理論和管理方式。（企業文化是企業和企業員工的共同價值觀和行為模式。）
汽車維修業務接待的作用:①代表企業形象；②影響企業的收益；③反映企業技術管理整體素質；④溝通維修企業與車主之間的橋梁。 4.服務顧問的知識技能、素質要求 知識技能：①汽車結構與原理知識 ②常見的汽車故障知識 ③汽車零配件知識 ④汽車維護與修理知識 ⑤汽車維修服務收費知識 ⑥保險車輛維修及理賠知識 ⑦汽車質量擔保知識 素質要求:①文化素質；②業務素質；③思想素質
維修業務接待的素質要求：
汽車維修企業中的業務接待員崗位至關重要， 汽車維修企業中的業務接待員崗位至關重要，因此本節以業 務接待員工作崗位為主來討論汽車維修服務從業人員的素質 要求。根據許多汽車4S店的現狀調查和汽車工業的發展水平 要求。根據許多汽車 店的現狀調查和汽車工業的發展水平 來看，一個合格的汽車維修業務接待員必須具備下列條件 ：
1、具有汽車維修專業大專以上文化程度，或者取得中級 條件 具有汽車維修專業大專以上文化程度， 維修工技術證書，以及具有在維修崗位3-5年以上的工作經 維修工技術證書，以及具有在維修崗位 年以上的工作經 驗;
2、身體健康、品貌端變能力;普通話流利，具有較強的 條件 身體健康、品貌端變能力 普通話流利， 普通話流利 表達能力和應變能力； 表達能力和應變能力； 條件3 熟悉國家和汽車維修行業有關價格、法律、法規、 條件 熟悉國家和汽車維修行業有關價格、法律、法規、政 策
3、了解汽車維修、汽車材料、 條件 了解汽車維修、汽車材料、汽車零配件知識以及汽車 保險知識等，並有一定相關工作經歷; 保險知識等，並有一定相關工作經歷 條件5 條件 接受過專業業務接待技巧的培訓
4、 具備一定的財務知識，熟悉汽車維修價格結算流程; 條件 具備一定的財務知識，熟悉汽車維修價格結算流程
5、有駕駛證，能熟練駕駛汽車，熟悉計算機一般操作 條件 有駕駛證，能熟練駕駛汽車，熟悉計算機一般操作;
6、有高度的責任心和良好的職業道德; 條件 有高度的責任心和良好的職業道德；
7、 接受過專業培訓，經主管部門考核達到上崗要求。 條件 接受過專業培訓，經主管部門考核達到上崗要求。
維修業務接待的素質要求
職業道德一:真誠待客 職業道德一 真誠待客 真誠待客是積極主動、熱情、耐心地對待顧客 做到認真聆聽 真誠待客是積極主動、熱情、耐心地對待顧客;做到認真聆聽 顧客的述 換位思考，耐心回答顧客提出的問題，必要時做好記錄;換位思考， 耐心回答顧客提出的問題，必要時做好記錄 換位思考 設身處地地理解顧客的期望與要求， 設身處地地理解顧客的期望與要求，最大限度地與顧客達成 共識。 顧客到維修企業無論修車、 選購零配件或是咨詢有關 事宜，一般有兩個要求:
(1)對物質的要求，希望能得到滿意的商品; 對物質的要求，希望能得到滿意的商品。
(2)對精神的要求，希望他(她)們的到來能受到重視，能得 對精神的要求，希望他 她 們的到來能受到重視 們的到來能受到重視。 若維修接待員真正是按「真誠待客」的要求接待了顧客，對 顧客表示出熱情歡迎、尊重、友好和關注，可以在無形中打 顧客表示出熱情歡迎、尊重、友好和關注，感動顧客。顧客精神上得到滿足和對維修接待員的好感！這點很重要。
以上個人建議，僅供您參考。。。如有不是，請指正。謝謝。
⑵ 一個合格的汽車維修業務接待員具備哪些素質
一、要有一般汽車構造知識
汽車構造是從事汽車維修的人員必須掌握的基礎知識。構造知識缺乏，就無法進行汽車故障診斷，維修時無疑具有極大的盲目性。這不但會延長維修時間，還會造成維修失誤，使維修成本增加。筆者在一家汽車修理廠曾碰到兩例維修失誤的事例。一例是由於支撐不當，在解體維修時，使一輛奧拓轎車車身下塌，造成前橋損傷;另一例是將EQ140汽車兩套同步器裝錯，導致同步器失效。一般的看法，這兩起事故歸因於工作疏忽，實質上是對車輛構造缺乏了解;第一例是對轎車的安全支撐點和舉升點無知;第二例是對鎖銷式慣性同步器的結構和工作原理不清楚;因此，對汽車維修工人最基本的要求是必須掌握汽車構造知識。
二、新入行學歷有要求
對於新入行員工來說，現在4S店一般要求中專甚至大專以上學歷，汽車營銷、汽車應用等專業。汽車維修師分為初級的維修技工(MP)、中級的維修技師(RP)和高級的診斷技師(DP)三個層級。MP需要在店裡培訓半年以上時間，到廠里去考取證件，從事一些基本的維修，主要任務是熟悉業務;RP則更深入一些，在維修的同時可以參與一部分故障診斷；DP則是更為專業和資深的職級，主要負責故障診斷。新入行員工的考核一般會綜合考慮他的「基準工作量」、「績效工作量」和「客戶滿意度」三個因素。
三、服務意識要強
在現在汽車維修中，車主關心的因素既有維修質量，更有維修時間、維修價格等等。汽車廠商要想提升維修水平，就必須要全面提升服務意識。換句話說，要更踏踏實實地為車主做點事。而汽車維修人員則是和車主直接接觸的人選，所以，首先要加強汽車維修人員的服務意識。
四、能吃苦耐勞
由於汽車維修辛苦，很多人可能不願意從事汽車維修，間接導致現在汽車維修行業的人才缺口很大。新人入職後的新鮮感很容易消失，入職一兩個月後很容易對工作的臟和累產生一些負面情緒;新入職者需要調整情緒，看到職業廣大的發展空間。汽車維修的職業級別非常清晰，按照公司的培訓進度成長，可以逐步取得進步和成功。排除故障的過程就是一次思維的提升。
⑶ 汽車維護與保養業務接待人員應當具備哪些條件
根據各汽車4S店的調查現狀和汽車工業的發展水平來看，一個合格的汽車維護業務接待員必須具備下列條件。
（1）具有汽車維修專業大專以上文化程度，或取得中級維修工技術證書，以及具有在維修崗位5年以上的工作經驗。
（2）品貌端正、口齒伶俐，會說普通話，有時還要求會講當地方言，具備較強的語言表達能力和隨機應變能力。
（3）熟悉汽車維修、汽車材料、汽車配件知識及汽車保險知識，並具備一定的實踐經驗。
（4）接受過業務接待技巧的專業培訓。
（5）熟悉汽車維修價格結算的工藝流程、工時單價和工時定額，具有初步的維修企業財務知識。
（6）有駕駛證，會使用企業內的維修軟體。
（7）接受過專業培訓，經主管部門考核合格，熟悉國家和汽車維修行業的有關價格、法律、法規和政策。
（8）具有高度的責任心、良好的職業道德和心理素質。
⑷ 汽車維修業務接待應具備哪些條件
基本除了待人接物的之後，最關鍵的是一般的故障維修常識。給人一種專業的感覺。這個是最基本的。
其實4s店你接觸多了之後，一般車有什麼問題大至知道一二。所以自己認真學習
⑸ 論述作為一個合格汽車維修業務接待員所具備哪些相關知識
內外維修常識，大修中休，汽車美容等等
⑹ 作為合格的汽車維修接待應該具備哪些技能
汽車維修業務與接待
汽車服務包括汽車研發服務、新車銷售服務、汽車售後服務三部分。
企業文化是以人的管理為中心，以全面提高人的整體素質為基本途徑，以培育企業價值觀、企業精神為核心內容，以塑造企業形象為基本手段，以提高企業效率為根本目的的管理理論和管理方式。（企業文化是企業和企業員工的共同價值觀和行為模式。）
汽車維修業務接待的作用:①代表企業形象；②影響企業的收益；③反映企業技術管理整體素質；④溝通維修企業與車主之間的橋梁。 4.服務顧問的知識技能、素質要求 知識技能：①汽車結構與原理知識 ②常見的汽車故障知識 ③汽車零配件知識 ④汽車維護與修理知識 ⑤汽車維修服務收費知識 ⑥保險車輛維修及理賠知識 ⑦汽車質量擔保知識 素質要求:①文化素質；②業務素質；③思想素質
維修業務接待的素質要求：
汽車維修企業中的業務接待員崗位至關重要， 汽車維修企業中的業務接待員崗位至關重要，因此本節以業 務接待員工作崗位為主來討論汽車維修服務從業人員的素質 要求。根據許多汽車4S店的現狀調查和汽車工業的發展水平 要求。根據許多汽車 店的現狀調查和汽車工業的發展水平 來看，一個合格的汽車維修業務接待員必須具備下列條件 ：
1、具有汽車維修專業大專以上文化程度，或者取得中級 條件 具有汽車維修專業大專以上文化程度， 維修工技術證書，以及具有在維修崗位3-5年以上的工作經 維修工技術證書，以及具有在維修崗位 年以上的工作經 驗;
2、身體健康、品貌端變能力;普通話流利，具有較強的 條件 身體健康、品貌端變能力 普通話流利， 普通話流利 表達能力和應變能力； 表達能力和應變能力； 條件3 熟悉國家和汽車維修行業有關價格、法律、法規、 條件 熟悉國家和汽車維修行業有關價格、法律、法規、政 策
3、了解汽車維修、汽車材料、 條件 了解汽車維修、汽車材料、汽車零配件知識以及汽車 保險知識等，並有一定相關工作經歷; 保險知識等，並有一定相關工作經歷 條件5 條件 接受過專業業務接待技巧的培訓
4、 具備一定的財務知識，熟悉汽車維修價格結算流程; 條件 具備一定的財務知識，熟悉汽車維修價格結算流程
5、有駕駛證，能熟練駕駛汽車，熟悉計算機一般操作 條件 有駕駛證，能熟練駕駛汽車，熟悉計算機一般操作;
6、有高度的責任心和良好的職業道德; 條件 有高度的責任心和良好的職業道德；
7、 接受過專業培訓，經主管部門考核達到上崗要求。 條件 接受過專業培訓，經主管部門考核達到上崗要求。
維修業務接待的素質要求
職業道德一:真誠待客 職業道德一 真誠待客 真誠待客是積極主動、熱情、耐心地對待顧客 做到認真聆聽 真誠待客是積極主動、熱情、耐心地對待顧客;做到認真聆聽 顧客的述 換位思考，耐心回答顧客提出的問題，必要時做好記錄;換位思考， 耐心回答顧客提出的問題，必要時做好記錄 換位思考 設身處地地理解顧客的期望與要求， 設身處地地理解顧客的期望與要求，最大限度地與顧客達成 共識。 顧客到維修企業無論修車、 選購零配件或是咨詢有關 事宜，一般有兩個要求:
(1)對物質的要求，希望能得到滿意的商品; 對物質的要求，希望能得到滿意的商品。
(2)對精神的要求，希望他(她)們的到來能受到重視，能得 對精神的要求，希望他 她 們的到來能受到重視 們的到來能受到重視。若維修接待員真正是按「真誠待客」的要求接待了顧客，對 顧客表示出熱情歡迎、尊重、友好和關注，可以在無形中打 顧客表示出熱情歡迎、尊重、友好和關注，感動顧客。顧客精神上得到滿足和對維修接待員的好感！這點很重要。
以上個人建議，僅供您參考。。。如有不是，請指正。謝謝。。
⑺ 汽車維護與保養業務接待人員的職業准則是什麼
1.准點准時
做到准時是一個基本的禮節問題，它代表著對其他人的尊重。為做到准時，必須遵守下述規則。
（1）制定一份作息時間表。嚴格按照規定時間來控制自己何時起床，何時趕班車，下班後何時看電視節目，何時閱讀報紙等。
（2）制定一份工作時間安排表。嚴格按照規定時間完成各項具體工作，例如何時完成統計報表，何時整理新客戶資料，何時向經理匯報工作等。
（3）日常工作中要有條有理。一切先後有序，按部就班，井井有條，清膏地反映出時間觀念。
（4）與客戶或同事會面，首先要做到准時，通常來說要提前10～15mim到達。
（5）當出現不準時隋況時，一是要查明原因，如與客戶會面遲到的原因是交通堵塞、行駛線路搞錯等；二是要找出糾正辦法，如調整時間、改變行駛路線等。
2.言而有信
與客戶打交道，最重要的一點就是必須遵守諾言。如果對客戶的許諾不能兌現，一般兩次以後，客戶就會離開另謀他廠。
為了養成言而有信的職業習慣，一般應該注意以下幾個方面。
（1）沒有把握的事不得隨意應承。
（2）即便是有把握的事，也要經過周密地、反復地考慮，才能夠說「可以」。
（3）在沒有弄清楚客戶所需要的信息的情況下，不能隨意答應客戶的要求。
（4）當時遇到無法回答的問題時，不能說「這事我沒辦法幫助您」，應晚些時候再給客戶一個肯定的答復。
（5）對已許諾過的客戶，應把其姓名、許諾的事項等記錄在備忘錄上，便於隨時查看落實情況，以免遺忘。
除上述幾個方面之外，在承諾時還應留有充足的餘地，不能讓熱心或利益沖昏了頭腦。一旦做出許諾，就在客戶中建立了一種期望。如果無法滿足客戶的需求，可能就會引起客戶的不滿。一般在許諾時應注意「只答應客戶有把握的事，而不是客戶希望做到的事」。為了做到承諾留有餘地，一般要注意以下幾個方面。
（1）對沒有把握的事，不要一口應承，應說：「這件事我沒有十分把握，但我一定會盡力，爭取把這件事辦好。」
（2）對有把握的事，也不要把話說死，要留有餘地，應說：「我看這件事問題不大，我想會解決好的。」
（3）對於沒有把握的事，也不能說「這事難辦，您找別人吧」，要留有餘地，主動為客戶想辦法、出主意，表現出對客戶的關心和真誠。應說：「我可以通過采購員和某個廠家幫助解決您的問題，一旦有了結果，我會馬上通知您，您看這么辦可以嗎？」
3.以客戶為中心
由於業務接待員的工作具有重復性，有時會感到厭煩，很容易將客戶看作是對工作的干擾，這很容易導致客戶的抱怨。要改變這種態度，就要樹立以客戶為中心的理念，將客戶看作工作中不可缺少的一部分。為了切實做到以客戶為中心，要養成為客戶做些分外的、力所能及的服務的習慣。為客戶所做的分外服務對企業接待員來說可能是舉手之勞，但對客戶來說卻是解決了他的難處。關鍵時的一點微小服務可能給客戶留下深刻的印象，無形中會增加客戶對企業的信任感。
4.以同事為客戶
以同事為客戶將會提高維修企業內部交際的整體素質，提高內部人員工作的主動性、積極性和協作互助的精神，擴大企業經營能力。對業務員個人來說，將同事看作客戶，有利於業務范圍擴大，有利於工作開展得更加順利。對維修企業來講，加大了對外部客戶服務的合力。
例如，一位客戶咨詢的信息業務接待員不清楚，那麼可以與同事聯系溝通。如果平時相處得很好，他就會很負責地告訴你有關信息。這種間接服務就在於平時是否將同事作為客戶對待，同事有沒有從自己這兒得到周到、熱情的服務。只有平時將同事作為客戶對待了，同事才會將自己也作為客戶對待，二者是相互的。
5.理解第一
一個人無論服務技能多麼嫻熟，都難免會有使客戶產生不悅的情況。在這種情況下，要養成對客戶表示理解的習慣。當遇到客戶充滿不悅時，盡管自己不同意他的觀點，但也要對客戶表示理解。可以使用以下的用語來表示對客戶的理解：「我理解您為什麼那樣想」，「我了解您的想法」，「您說的我都聽到了」，「出了這種事，真對不起」等。
6.忍讓為先
在工作中，無論工作多麼出色，也難免遇到大發雷霆、吹毛求疵的客戶。此時，一定要記住，必須遵守忍讓為先的原則，要以高度的涵養妥善處理好與這類客戶的關系。切記，在客戶怒氣沖天時，不可運用過激的語言與其針鋒相對；否則，不但問題得不到妥善解決，還會越來越糟糕，最後變得難以收拾。
7.微笑服務
微笑服務是情感服務，是業務接待中最基本的服務手段。微笑會使人產生親切、熱情、平易近人的感覺，具有溝通感情、傳遞信息的作用。業務接待員必須養成微笑服務的習慣。在與客戶面對面的情況下要做到微笑服務，接聽電話時更要採用微笑服務。微笑會改變你的口形，使聲波更流暢，聲音更動聽，更容易被客戶接受。在接聽電話時客戶雖然見不到人，但憑友好、溫和的語氣，會十分准確地感覺到接待員在微笑著跟他通電話。大多數客戶在評價一個業務接待員服務質量好壞時，常常以微笑服務做得怎麼樣來衡量。
⑻ 汽車維修接待員的職責是什麼
（1）負責全面貫徹落實售後服務核心流程預約工作，與用戶初步確定維修項目、時間、 備件 等。 （2）負責接待用戶、對用戶車輛進行故障診斷，索賠初步鑒定，與用戶達成協議等工作。 （3）負責為用戶提供維修、保養、車輛使用的咨詢，及提醒服務。 （4）負責平衡車間生產， 調度 生產。 （5）負責向 維修技師 傳達用戶的想法，描述車輛的故障，分配維修工作任務。 （6）車輛全面檢測（包括外觀），如必要試車。 （7）負責交車、維修項目及發票的解釋工作。 （8）負責建立、完善用戶檔案，並及時更新。 （9）保持與用戶的聯系，了解用戶的需求。 （10）負責任務委託書、 結算 單的填寫及解釋工作。 （11）負責與索賠業務員、車間主管及維修工之間的溝通，協助與索賠鑒定和保險理賠工作；。 5.素質要求 （1）具有大專以上文化程度，汽車專業或汽車維修專業畢業。 （2）全面掌握汽車理論及汽車構造知識，有一年以上服務顧問工作經驗; （3）能夠准確地判斷故障原因，並能准確估算維修價格及維修時間。 （4）具有較強的語言表達能力、組織協調能力和實際動手能力，形象氣質佳。 （5）能熟練地操作計算機。有一線維修實際經驗優先 （6）優秀的服務意識和團隊協作力 （7）熟悉汽車駕駛，有駕駛執照。
⑼ 汽車維修與保養接待員的基本要求,從業人員應具備哪五個意識
汽車維修保養接待員的基本要求需要具備良好的溝通能力和語言表達能力 還有對汽車的保養及維修的知識點 必須廣泛全面