華眾汽車配件廠拖欠工資長春

1. 長春市用工單位拖欠員工工資去哪告

工資按月發放，隔月發放違法，本月工資下月發合法。拖欠工資，不發工資、剋扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。
由於公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，並要求經濟補償。勞動者可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決拒不執行的，可以申請法院強制執行。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

2. 拖欠工資快半年，我該怎麼辦！

您好！
對勞動報酬有異議的，可以申請勞動爭議仲裁。

3. 在長春亞達汽車零件廠離職後，最後一個月工資特別少，像這種惡意剋扣工資的單位，有什麼辦法懲罰他呢

如果你整月參加了勞動並正常手續離職，用人單位是不能剋扣你的正常工資待遇。可向當地勞動監察大隊投訴維權。

4. 關於拖欠工資長春勞動局電話是多少

拖欠工資可以向勞動仲裁部門申請仲裁，電話：85679936

地址：長春市勞動人事爭議仲裁院（西民主大街809號長春市人社局B座2樓225室）

勞動仲裁申請材料：

1、《勞動人事爭議仲裁申請書》；

2、《企業信息》；

3、申請人身份證件復印件。

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長春市辦理勞動仲裁的流程：

1、提出申請，提交材料；

2、受理審查；

3、符合立案條件的進入審理流程，不符合立案的出具不予受理通知書。

辦理時間：

周一至周五

夏季：上午9：00至11：30 下午13：30至17：30

冬季：上午9：00至11：30 下午13：00至17：00

5. 長春拖欠員工工資問題怎麼解決

到市勞動局的勞動監察大隊投訴。在受理後一周內就可以解決。包括她欠以前開除的員工工資。

6. 長春市奈非天拖欠所有員工工資數月為什麼不 來自

單位拖欠員工工資，員工可以有以下方式解決：
1、和單位協商，協商一直，單位支付工資。
2、在協商不一致的情況下，撥打12333，咨詢勞動監察大隊電話，由勞動部門進行調解。
3、在勞動部門調解無效的情況下，可申請勞動仲裁進行裁決。
4、判決之後任然不支付的移送法院強制執行。
依據《工資支付暫行條例》
第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
（三）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標准，按國家有關規定執行。

第十九條 勞動者與用人單位因工資支付發生勞動爭議的，當事人可依法向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。