汽車4s店架構怎麼說

『壹』 你有汽車4s店的組織結構圖嗎

總經理
行政經理
財務經理 出納 現金會計 收銀員
銷售經理
市場經理
展廳經理 銷售員 試車員 金融專員 信息員
售後經理
前台主管 前台服務顧問 事故專員
技術經理 索賠員
車間主任 調度 機電工 鈑金工 油漆工 洗車工
配件經理 計劃員 發貨員
客服經理（有些客服經理涵蓋到銷售的）

『貳』 汽車4S店經營與管理專業術語，跪求。

1. 哥，你的貴姓我記下，方便以後為你服務。
2. 哥，你說得也多，但是還有其他方面的意思。
3. 我希望你做………，便於我更好的為你服務。
4. 你這次做事有點著急了，我們得好好思考在做好嗎？
5. 你們都說得好，我這里也有些建議我可以說嗎？

希望能幫到你，請點擊右下方三點，點擊採納，謝謝支持。

『叄』 4s店人員結構

老大是.總經理.然後有分管後部門的經理(也許叫部長). 最後是各部門的工作人員.
銷售:銷售經理,銷售主管.銷售顧問.
售後:售後經理最大,,然後有維修車間主管.維修接待主管.配件主管.在往下是修理工,維修接待,還有一個是信息反饋.

『肆』 汽車4s店的組織架構及相應職責

必須集汽車銷售，售後，信息反饋，配件供應為一體
網上有構架圖的，http://wenku..com/link?url=vT5tRWQ0e8H_oBnGkBBdwVGXdvYRS5gtw_5kC
職則在網上也能搜索到

『伍』 汽車4S店標準的組織架構圖是什麼樣的

這要看實際情況嗎，並不是每家都是一樣的，不過標準的話，可以到牛雲說營銷看看

『陸』 4S店總體架構與售後服務部架構的區別

是關於4s店裡面的總體架構和這種售後服務的這些架構的話，區別就是在於一個是整體，而這個售後服務只是整體當中的一部分，這就是區別。

『柒』 誰能告訴我汽車4S店的人員組織架構的內容

一般，有經理副經理，主管就有客服主管，車間主管，後勤主管，倉庫也有，銷售主管，行政部一般就是人事部，財務等的集合一般就只有3-5人，客服主管下面有前來維修客戶的接待和欲買車的客戶的接待，車間主管下面就有各維修班組組長，一般機修是3-4組，鈑金是2-3組，噴漆是2-3組，機修的人員配備一般是師傅一個，中工1-2個，徒弟2個，鈑金是師傅一個徒弟2-3個中工1-2個漆工也差不多，倉庫有3-5 ，銷售的就說不定了總共差不多100多人

『捌』 常說的汽車架構有哪些如何理解

汽車架構可以理解是汽車廠家的一整套系統，從最初的設計、研發、生產等全套產業鏈，用優質的資源實現更大的產出效益。並且同一架構下很多車型之間的技術與零部件也都可以通用。某種意義上，架構的概念是大於平台的。比如說某主機廠的某個架構能誕生A級到B級到C級車，多個不同級別的平台，如下圖所示。

『玖』 汽車4S店人員組織結構，哪位大俠有

有經理副經理，主管就有客服主管，車間主管，後勤主管，倉庫也有，銷售主管，行政部一般就是人事部，財務等的集合一般就只有3-5人，客服主管下面有前來維修客戶的接待和欲買車的客戶的接待，車間主管下面就有各維修班組組長，一般機修是3-4組，鈑金是2-3組，噴漆是2-3組，機修的人員配備一般是師傅一個，中工1-2個，徒弟2個，鈑金是師傅一個徒弟2-3個中工1-2個漆工也差不多，倉庫有3-5 ，銷售的就說不定了總共差不多100多人