南寧4s店招聘汽車裝飾
① 在廣西南寧4s店賣汽車的工資一個月大概能拿多少
工資不高大約2000左右,按提成算的
② 買車時4S店為什麼都要求在店內做裝飾
相信很多人到4S店買車有一種感覺,4S店套路很深,比如店內上保險、上牌、強制加裝飾等等一大堆,明明談好一個比較優惠的車價,最後加上其他很多額外費用,落地價還是感覺有些高。甚至很普遍的情況,如果買車想要更優惠的價格,必須搭配店內裝飾,不加裝飾就不能享受車價優惠。
歸根到底,買車被4S店強制要求加各種服務或加裝飾主要是利潤高,甚至比賣出去一台新車還賺錢,汽車銷售每月也必須完成相對應的裝飾任務。因此,加各種服務或加裝飾等行為早已是行業內的潛規則,是4S店變相加價或提升利潤的方式。
③ 南寧汽車貼膜美容店哪家招學徒
應該有很多家都招聘學徒的!你可以親自去問問咨詢一下!
④ 南寧賓士4s店招人嗎
自己去打聽,一般賓士店都會在前程無憂之類的網站投放職位,你可以去看看,祝你好運
⑤ 南寧4S店洗車工待遇如何
車工證qwo
⑥ 新車在4s店汽車裝潢有哪些
為什麼要在4S店做裝潢呢 完全可以去當地比較好的裝飾店來做新車處理
新車基本要做的有
1 新車漆面保養(鍍膜)
2 全車的玻璃貼膜 前擋可以不貼
3車門部位的犀牛皮
4車裡面的座套 方向盤排擋桿套
5車輛底盤裝甲
這5項基本你的愛車就可以放心的上道了
⑦ 到汽車4S店裝飾美容中心做學徒怎麼樣
我 干這行12年了,從洗車工做到技術總監,給你一些意見!
1 4S店的業務相對比較的專一,也就是說車型比較的少
優點 對你的技術 為人 管理要求非常的高 黃頭發肯定是不行的
學出來的技術絕對的牛,因為絕對的專業
缺點 車型太少。你要是從4S店出來了 再去下面的店 你會瘋掉的 你會感覺你什麼都不會
2 裡面的管理會很專業 但是你在外面會很難適用
對你這樣子的新手 我強烈建議你去 這個機會難得 在這裡面呆2-3年 你會得到很多的
不光是機會 還有管理的機會 這個不是小店能給你的
好好把握 祝你好運!
⑧ 4s店做汽車用品加裝和改裝的這項工作如何
汽車精品(也就是汽車用品)在市場中的銷售存在比較明顯的市場分工,其市場業務層面分類可以囊括為:改裝業務、加裝業務、美容業務、零售業務,這四種業務基本上各自有自己相應的主要渠道,也就是說一種渠道主要完成一類業務,例如,改裝業務主要專業主要通過專業改裝店來完成,加裝業務主要通過4S店來完成,美容業務主要通過美容裝飾店來完成,零售業務通常過汽配城來完成,或還可以說由另一種途徑——汽車用品超市共同完成,但是汽車用品超市大多寄於汽配城、汽車用品市場或者為數不多的汽車服務綜合店中生存,因此,承擔汽車精品零售業務的主要渠道可以歸結為汽配城。當然,各種渠道均有承擔其餘一些類型業務,但有明顯的主次之分,其他業務是附帶經營,例如專業改裝店也會有一些產品零售業務,汽配城的街鋪也會攬一些改裝業務,4S店也會開展美容業務,美容店也會附帶零售一些精品……承擔類汽車精品業務的主要渠道各自的特點,可以從施工方面去體現,見下圖:業務類型 改裝業務 加裝業務 美容業務 批發零售業務
特點 專業設計、專業施工 專業設備、專業技術 簡單施工技術 無施工
主要渠道 專業改裝店 4S店 美容店 汽配城(汽車用品市場)改裝是精品銷售的最有前景方式 根據前面的內容可以知道,汽車精品可以通過不同渠道不同方式進行銷售。商家的經營一定要有主次經營的選擇。那麼哪種銷售方式是最有前景,最有利潤的呢?
不用回答,我想大部分同行都知道答案,那就是改裝。汽車改裝,不僅涉及產品更涉及技術,是最難開展的一類業務。目前汽車改裝在國內已經有流行的趨勢,尤其是年輕的車主,對改裝的意識一個非常強了,隨著汽車改裝文化的傳播,汽車改裝業務已經呈蒸蒸日上的態勢,但是從整體上講,由於技術欠缺、技術人才緊缺、行業規范及國家規定方面還不成熟,汽車改裝業還只是出於初級階段。離普及還有很遠的距離。但也意味其潛力巨大。
汽車改裝在國外一直很流行。汽車改裝也成為普通消費者汽車生活中的組成部分,美國人多數是對汽車外觀和部件的改裝。目前美國擁有汽車改裝配件廠家及改裝服務機構一萬多家,改裝市場從業人員達200萬人,每年營業額達400多億美元。相信我們國家未來也能有這樣的市場規模,美國的汽車改裝也的現狀讓我們汽車行業從業人士看到了汽車改裝的巨大市場空間和誘人的發展前景。回過頭來說,經營汽車精品,最有發展的一種業務形態就是改裝。當然,前提除了好產品之外還需要人才和技術。4S店精品改裝業務的競爭優勢 汽車改裝是塊「肥肉」,誰見了都會留口水,都想「吃」它,因此精品改裝均存在汽車精品銷售4大終端渠道中,即4S店、改裝店、美容店、汽配城,但是由於各自的條件不一樣,對於這種業務各自的競爭優勢也就不同,衡量其競爭優勢的有4項指標:產品質量、安裝技術、售後保障、價格,在這4項指標中體現的好壞,綜合起來就很容易看出各類渠道開展改裝業務的優勢劣勢了。項 目 4S 店 改裝店 美容店 汽配城
產品質量 較 好 中上 一 般 一般-差
安裝技術 優 良 優良 一 般 差-無
售後保障 有保障 可以 較麻煩 差-無
價 格 相對高 適中 中 檔 相對低
從上圖可見,4S店和改裝店是最有競爭優勢的兩種終端渠道,從短期看,改裝店開展改裝業務專業、靈活、有一定售後保障,開展改裝業務最有優勢,但是從長期看,4S店是汽車流入市場的源頭,加上可靠的產品質量、專業的安裝技術和完備的售後服務,其優勢十分突出。4S店相對於改裝店、美容店、汽配城的核心競爭力在於對於汽車的整體結構和所有部位及零件的維修能力以及各項關鍵指標的測試能力,並具有各種維修設備及一支專業的技術隊伍,從而決定了他對於改裝業務有了天然的無可競爭的優勢。
價格高是4S店改裝業務最大的劣勢,但是4S店是汽車流入市場的源頭,對於汽車改裝消費者而已,能夠先入為主,在先入為主的社會慣性思維中,它的優勢會大大地沖淡這點。
目前精品業務發展好的4S店,對於改裝類、美容類、零售類業務採取通吃的辦法,但專業改裝做不過專業改裝店,零售類做不過汽配城,美容類沒有美容店的價格優勢,所以必須找准自己未來精品業務發展的定位。精品改裝業務分類汽車精品改裝業務分為:動力改裝、外觀改裝(包圍、尾翼、行李架、輪轂等)、附屬功能改裝(DVD導航、車載電腦、智能啟動、防盜升級、倒車雷達、音響、燈光、自動升窗、下護板、底盤裝甲等)、內外部的豪華裝飾(真皮座套、LED裝飾件、改色等)。
4S店改裝業務定位 4S店目前主要開展的改裝業務是附屬功能改裝和內外部豪華裝飾這兩類,前者是當前4S店改裝業務的主要收入來源。但4類改裝業務中,未來發展有前景的是動力改裝、外觀改裝及音響改裝。
4S店從事汽車改裝業務未必有專業改裝店的專業,但有開展這種業務的優勢,加上這是收益可觀的一類精品業務,4S店應該 重視並且把此項業務推為主要的精品業務類。從上面的內容可以看到,汽車精品改裝業務也有多個種類,在這些種類當中,4S店也應該有重點其次之分,並且有些類別的改裝業務需要放棄,因為並不適合4S店開展。如一些個性化改裝項目、動力改裝項目。
改裝客戶分為兩類:通用性需求客戶及個性化需求客戶。個性化改裝由於需求特別,要求相對高,適合手工作坊工作,憑借的是改裝師傅的個人經驗和技藝,不適合4S店操作經營,比如發燒級的運動車改裝及音響改裝。
動力改裝雖然前景好,但是目前汽車動力改裝在我們還非常敏感,國家法律對動力改裝沒有清晰的標准,沒有明文的禁止動力改裝細節,也沒有將動力改裝合法化。像美國就有明確的動力改裝的法規,哪些是合法、哪些是不合法的動力改裝都有詳細規定,改裝後的車都會貼有標志。所以國內的4S店對動力改裝的經營需要謹慎。不少國內的4S店通過刷電腦改晶片開展簡單的提升馬力不被發覺的動力改裝。現在有一批汽車後市場商會組織機構聯合汽車動力系統相關產品的生產廠家在極力申請動力改裝合法化,這讓此類改裝業務的發展多了一份希望。雖說動力改裝業務需要謹慎,但對於這項前景無限的業務,4S店還是可以密切留意。一旦動力改裝在國內合法化,對於4S店來說,這是一項可以重點抓住的業務。4S店經營改裝業務需具備的條件4S店經營精品改裝業務必須具備下列條件:
一、是國家從法律、法規層面開放改裝業務。如動力改裝沒有國家明確的開放法規,4S店不可隨意張揚經營,否則會有無盡的麻煩。
二、能夠有相應的國家或行業標准。這一個條件也是為了讓4S店避免麻煩。
三、有通用性需求。這點是為了讓4S店對改裝業務有主次選擇。
四、能夠形成安裝標准。有安裝標准才能避免沉重的售後服務負擔。
五、能夠批量改裝,有檢測手段。這樣才能保障改裝效率。
六、有相應的部件供應商。為的是保證供需及時。 對於這些條件的形成必然有一個過程,需要時間,但需求不等人,需求和盈利的沖動必然推動改裝業務的發展,部件廠+4S店+改裝客戶共贏的局面會促使國家默認並逐步(可能是被動的)打開禁錮的大門。這將是4S 店第二個春天的到來。
⑨ 現在汽車裝飾行業越來越難做了工薪高、鋪租貴、利潤低、同行也多,很多新車在4S店出來之前已經打好「包
美容、保險、保養、年審等等項目,不都可以做做嗎?
做好車主的保姆,讓他們養車護車不操心,即可!
⑩ 本人想找一份在南寧的、汽車銷售顧問!有在廣西南寧汽車4S店工作過的朋友:麻煩你們分享下經驗和和待遇
還行的把,待遇是拿提成的
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前語:個人的一點建議:就把我這7年的工作經驗很高興能和你分享下讓你少走彎路
快過年了,要考慮到到時候請假回家過年好不好弄,適不適合在找工作
如果要找,建議你到網上去搜下你那個你的那個行業的招工情況和多了解前景
有的行業還是不錯的,不管什麼行業,只要努力去做好了基本都有回報的
我是十五歲就開始工作了,在就是虛歲22歲了,工廠到公司都面試工作過,希望能幫到你
沒找到工作之前花銷很大,早點找到工作,多存點錢
由於有時候別人覺得你的學歷偏低,經驗不足的原因,建議如下
1、工作地點上盡量避開市區,市區內的崗位競爭較激烈
2、選擇製造型企業,製造型企業對學歷的要求不會太苛刻
3、選擇中小型企業,大型企業對學歷要求高且嚴格
4、學習再學習,無論在職與否,要多看與工作相關的書籍,充實自己。
5、找工作的過程,其實也是學習的過程,可檢討自己的不足之處,予以及時彌補。
6、人人都是人才,相信自己,找工作要有耐心。
7、同時中小型企業可以給予你更多實踐鍛煉的機會。
第一:找工作如何防騙
1、去當地正規的人才市場,不要相信所謂的那些路邊的信息
2、在正規的網上投簡歷,更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到對方面試要求,你先大概的分析下對方的公司情況
4、要登錄網上提前了解公司詳情,並確定好自己想要的地方
5、路邊的招工信息不要信,有的都是把你帶到人少的地方敲詐
第二:對方打電話過來分析綜合因素
1、對比——根據招聘啟示要求,列出自己的情況進行分類:符合、基本符合、不符合。
2、分析——對你准備應聘的單位狀況、行業形勢、競爭等情況進行分析研究,了解有關信息。
3、簡歷——個人簡歷除了大眾的要求外,如能因人而異、別出心裁地簡歷設計會有很好的效果
4、比如——善於搞創作的來一本「書本」簡歷(將自己的文章收集在一起)
5、稿單——(發表作品的稿費單復印件)簡歷
6、作品——簡歷(把自己的餓作品帶上「視頻」)(把個人情況、工作業績等形式記錄下來)。
第三:應聘時候的自我介紹
1、推薦——准備好在最短的時間內,用最簡單、恰當的語言來介紹自己。
2、自信——不要問「招幾個」,要相信自己才是唯一適合的人選,但不要盲目自大。
3、儀表——個人的儀表要根據應聘的職位來做出相應的「包裝」,也可給自己帶來信心。
4、記錄——准備筆和紙,寫上面試地點的位置、路線及負責人,自己簡介,觀點等。
5、准備——准備好面試時常見的問題的對策,如為什麼要離開原來的職位,你有哪些優缺點
6、認為——自己最為突出的成績是什麼,你的工作目標是什麼
7、以前——公司的老闆、管理人員、員工有什麼看法
8、公司——了解多少,有什麼要求,希望得到哪個職位
9、對該——職位的設想,以及薪資要求等。
第四:應聘面試的如何能做到禮節性
1、守時——在預約的時間提前到達,做一些應聘前的再准備。
2、面試——起立握手,力量適度;微笑輕松,直視考官
3、對話——交流,權當享受;提問傾聽,跟上思路
4、回答——問題,靈活真誠;結束之時,莫忘感謝;取得名片,加強聯系。
5、焦點——盡力在有效的時間內,把握交流的焦點:職位要點。
6、感受——面試之後,不管結果如何,都要把自己的感受記下來,一次經歷,一次提升。
7、禁忌——不自信,不嚴肅,不誠實,找熟人,重待遇,亂發問。
第五:該謹慎的東西需要注意下
1、如果對方公司是小公司,沒有幾個人,讓你交押金啊,服裝費啊之類的一律不交
2、你還沒掙到錢呢,倒先給他交錢肯定是騙子
3、還有就是把他們的公司名稱在工商網上查一下是否注冊,即使注冊也不能說是正規公司
4、還有把他們的「公司名稱+騙子」在網上搜一下,看看負面信息多不多,多的話就小心了
5、不過也有個別情況,大企業可能會交一些服裝費(也就是一兩百塊錢)也是情有可原的
6、畢竟公司發展過程中都有他的企業文化和內部規章制度
7、但是試用期過程你就應該了解公司的大概了,如果工作很有前途交這點錢也就無所謂了。
送給你的後語:曾經我也為工作求職而奔波,不過現在成長起來了了
希望你能找到自己想要的工作,大家在外面為了生活奔波挺不容易的
雖然可能沒解決你的實際問題,但是我還是很高興的能為你解答
你的採納和好評就是我最大的動力,雖然累,但幫組別人的路上卻是快樂著。
———————————最後祝你找工作順利,工作順心,生活開心————————————
—————————覺得好就請點採納答案把,給個好評,祝願你生活更美好——————————