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汽車配件的生產與質量管理

發布時間: 2022-04-30 21:33:14

汽車配件管理有哪些規則

1、自覺遵守各項管理制度,倉庫嚴禁閑雜人員入內。
2、及時做好供方的選擇、評審工作。根據生產需要及時編制采購計劃單,劃單經領導簽字同意後即按單就近采購。
3、材料及零配件進庫前要驗收,末經驗收或驗收不合格的不準進庫,不準使用。
4、材料入庫後要立卡、入帳,做到帳、卡、實物三符合。
5、材料應分類、分規格堆放,保持整齊有序。
6、保持倉庫整潔,做好材料、配件的防銹、防腐、防失竊工作,做好倉庫的消防工作。
7、庫管員根據前台傳來的備料單准備材料及零配件,修理工憑派工單領料,領料人簽名,領用大總成件要經分管領導簽字同意,領新料必須交舊料,嚴格執行領新交舊制度。
8、加強對舊料的管理工作,上交舊料貼好標簽,出廠時交還車主。
9、材料及零配件的領用應執行先進先出的規定,嚴格執行價格制度,不得隨便加價。
10、倉庫每個月進行一次清倉盤點,消除差錯,壓縮庫存。

⑵ 汽車配件行業需通過哪些認證有哪些相關的質量管理方法

產品認證

  1. 如果是安全類的必須做產品認證比如CCC。

  2. 如果產品賣到歐盟,還要做Emark認證。

  3. 如果產品涉及到環保還要做ELV認證等等。

質量管理可以做ISO9001認證,TS16949認證,還有環境類ISO14000認證,這些體系認證需要詢問顧客的要求,如果沒有強制要求,最好做個TS16949認證。



⑶ 汽車配件及供應質量管理體系標准

你的問題是不是那個標准號啊?
國際標准化組織(ISO)於2002年3月公布了一項行業性的質量體系要求,它的全名是「質量管理體系—汽車行業生產件與相關服務件的組織實施ISO9001:2000的特殊要求」,英文為ISO/TS16949。

⑷ 汽車部件製造廠的生產管理的職責有哪些

生產主管職責:
1.根據生產計劃的安排,組織技術人員做好生產前的技術准備工作,為均衡生產創造條件.
2.根據公司下達的生產綱領編制車間的生產查定,並擬訂相應的車間技術改造措施和組織設計實施.
3.進行新產品設計圖樣和產品更改許可書的鑄造工藝審查,組織工藝人員編制和修改零件鑄造工藝守則、操作規程、技術條件和驗收標准,並負責審查或校核工作。
4.組織開展技術革新、工藝改進和工藝試驗,並組織消化吸收國內外先進技術,提高車間的工藝及技術水平。
5。推進全面質量管理方法,組織工藝人員分析廢品成因,制定綜合質量改進措施規劃並組織實施,提高鑄件質量。
6。制定年度、月度技術工作計劃及擬寫工作總結。

⑸ 汽車配件管理有哪些細節

你好 汽車配件管理主要細節有
1、自覺遵守各項管理制度,倉庫嚴禁閑雜人員入內。
2、及時做好供方的選擇、評審工作。根據生產需要及時編制采購計劃單,劃單經領導簽字同意後即按單就近采購。
3、材料及零配件進庫前要驗收,末經驗收或驗收不合格的不準進庫,不準使用。
4、材料入庫後要立卡、入帳,做到帳、卡、實物三符合。
5、材料應分類、分規格堆放,保持整齊有序。
6、保持倉庫整潔,做好材料、配件的防銹、防腐、防失竊工作,做好倉庫的消防工作。

7、庫管員根據前台傳來的備料單准備材料及零配件,修理工憑派工單領料,領料人簽名,領用大總成件要經分管領導簽字同意,領新料必須交舊料,嚴格執行領新交舊制度。

8、加強對舊料的管理工作,上交舊料貼好標簽,出廠時交還車主。

9、材料及零配件的領用應執行先進先出的規定,嚴格執行價格制度,不得隨便加價。

10、倉庫每個月進行一次清倉盤點,消除差錯,壓縮庫存。
一點個人建議,望採納,謝謝。

⑹ 汽車配件生產質量怎麼來管控的

1、從設計、試制、試驗、小批量裝車、售後跟蹤、改進全過程管理。 2、對供應商進行選點、材料、設計、加工、熱處理等現場審核、質量體系運行情況等全面控制。 3、人員上崗培訓、維修技能培訓等。

⑺ 我公司是汽車配件生產製造行業,如何推進精益生產管理如何入手

天行健咨詢認為:精益生產管理中,製造業企業在生產過程中的浪費是多方面的,從種類上說有資金、人力、物資、精力和時間方面,從分布來說存在於機床、工序、生產過程及其相互之間。精益生產管理模式主要是創新了工藝流程,放棄了大批量生產,代之以小批量生產,放棄了材料的批量流動,代之以生產過程的持續使用,這樣就可以最大限度地減少庫存,從而緩解資金壓力。【天行健咨詢】

對於我國汽車配件生產製造業及其他企業,如何推進精益生產管理,是一個現實而又迫切需要解決的問題。天行健管理咨詢認為,可以從以下幾個方面入手。

1、整體規劃,逐步改善
精益生產管理模式對於我國企業而言是一種新概念、新方法,因此應該整體規劃,在小范圍內進行試點,及時總結經驗教訓,為企業整體實施打下良好的基礎。企業在實施過程中,應該深入考慮如何規范企業行為,從市場需求出發,應用「並行工程」的原理來組織新產品的研發,從而提高產品的模塊化生產水平。根據「價值工程」的要求和目標,應該明確各個產品和各個組成部分的價值,這可以依據消費者認定的目標成本。在此基礎上,企業要進行全方位的協調,從而控製成本、杜絕浪費,努力實現設定的整體目標。與此同時,企業必須明確精益生產管理模式是一個不斷創新和改善的過程,在現有目標達成後,應該開始新一輪的分析和整合,確認浪費的程度和水平,並據此設定新目標。

2、改變觀念,提高效益
我國目前實行的是市場經濟體制,並且實踐證明取得了巨大的成功。為此,我國企業要進一步轉變觀念,擺脫計劃經濟思想的束縛,拋棄舊有的思維觀念和管理模式。創新首先體現在管理思想上,這是其他創新活動開展的基礎和保障。必須明確的是,精益生產管理是對於企業整體的管理思想、組織、制度、標准、方法乃至行為方面的全方位、系統性的變革,而不只是習慣意義上的「補闕補漏」,因此要樹立起「不斷改善」的理念,不斷探索和創新,才能使企業充滿活力和競爭力。具體而言,企業要重點關注的方面有:第一,庫存。必須在企業上下貫徹「以產品積壓為恥」的思想,因為精益生產管理所追求的是「准時化生產」,它的目標是全力追求「零庫存」。第二,突出銷售的重要地位。精益生產管理認為,銷售具有聯結產品和客戶的中介和橋梁作用,可以及時反饋客戶需求,因此企業的產品R&D和生產都要基於銷售來進行。第三,適量生產。企業應該轉變超前生產和超量生產的傳統觀念,因為這不僅佔用了生產過程和倉庫,而且浪費了大量的人力、物力和財務,不利於企業的精益生產。

3、人才激勵,勢在必行
精益生產要順利推進,離不開「人」的支持,因為它強調的是「人本」,要不斷「簡化」生產流程,對企業各種職能進行整體優化和改革。在這種情況下,精益生產要取得實效,就必須要有員工的精誠團結、群策群力,「人」是比機器設備更加重要的生產資源。精益生產管理注重以人為本的管理理念,因此這也是管理思想史上的進步和飛躍。它強調「企業為人」,一方面應該為客戶提供高物美價廉的產品和服務,另一方面也要注重對於企業員工的關心愛護,要從思想認識、環境改善等方面人手,強調全員參與,從而營造和諧相處的環境氛圍。可以說,精益生產管理在某種意義上就是對「人」的管理和創新。

⑻ 汽車零部件質量管理體系的必要性

在汽車行業,作為汽車主機廠的供應商必須要做TS16949的,否則他們不會從你這里采購,這是在市場拓展方面來說要做這個體系。
對本身而言,如果能真正貫徹TS16949,能夠提高產品質量、預防缺陷、降低成本、提高效率等作用,從而另一方面提高了顧客滿意度。
好處很多,可惜的是現在很多企業不能按照這個執行。

⑼ 如何對汽車配件的條理化管理

汽車配件管理:

一、 自覺遵守各項管理制度, 積極學習業務知識, 定期組織業務培訓,堅守崗位, 上班時間不準外出做私活, 中午星期日要安排人員值班,倉庫嚴禁閑雜人員入內。

二、 配件部要及時保證修理廠維修所用各種配件, 同時還要及時組織對外銷售, 和對外的各種訂貨。 中心內修理部所用的配件, 市內采購的必須在半天內完成, 附近地區的當天要完成, 超期一天, 扣罰 50元。

三、 配件部要設立計劃員, 做好材料的計劃工作, 倉庫的庫存要合理。采購要有計劃性, 防止庫存積壓。 工具采購, 批量進貨, 總成件的采購要經經理副總經理審批。凡是盲目采購, 造成積壓的, 要追究責任。

四、 配件采購要有固定進貨網點, 因固定網點無貨, 需到其它點進貨的, 價格不能偏高。 價格高於固定網點的, 需先請示報價, 經同意後方能購買。

五、 嚴格進貨檢驗手續, 所有采購回來的配件, 進庫時必須核對數量、價格、 質量, 特別防止假貨入庫。

將所經營的產品分為三大類:

一類產品有利無量,這類產品屬於朝陽產品。經營這類產品是准備著賺明天的錢。

二類產品是有量而利薄。這類產品屬於夕陽產品。經營這類產品目的是穩住自己的客戶。

三類產品是有量而有利。這類產品屬於黃金產品。盡可能保持現有利潤基礎上,把量做大。

這三類產品在經銷商經營產品中應分別控制在30%、30%、40%的比例范圍內。對一類產品,重在培育;對二類產品適當控制銷量;對三類產品不輕易減價。

總之,一個成功的經銷商,應該學會把握時機,賺一切可賺的錢。

⑽ 汽車零部件的質量管理工作具體都幹些甚麼,發展前景怎麼樣啊急!!!跪求答案啊!!!

目前國內的汽車方面的質量管理前景還有幾年好光明吧。
作為質量管理人員,最好的一點是你可以有正當理由了解公司各方面的運營情況,然後可以找個有興趣的方面成為專家,這個需要個人的努力與堅持
但是有句老話:男怕入錯行,女怕嫁錯郎,現今社會,女也怕入錯行
以做了10多年質量管理工作的經驗來說:有下輩子,老娘再也不做質量啦~~~~~!!!!為了做好,變得彪悍,為了做好,成為公敵,質量管理的最終目的就是消滅質量管理這個職位和部門
簡單說,就是你做得真好,不良少了,是人開發的好,生產的好;你做的真不好,就會讓老闆拿著顧客的投訴指著你的鼻子罵:質量管理的人都是干什麼吃的,成天沒幹活嗎?!你做的不好不壞,大家都覺得你沒事找事,凈TM做些無用功,因為你的工作不增值啊---
朋友,你說這樣的工作是多麼的腫么的讓人痛--但是不快著~~~!!!

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