汽車配件倉庫管理員好做嗎

① 汽車配件庫工作怎麼樣好做嗎

一、汽車配件倉庫管理的基本任務：

• 及時、准確維護庫存管理系統，確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致，倉庫區域劃分明確，物料標識清楚，存卡記錄連續、字跡清晰；

• 做好倉庫物料的收發存管理，嚴格按流程要求收發物料，並及時跟蹤作業物料的發送，協助財務成本管理組對物料采購與車間生產成本的控制和監督；

• 與車間領料組及采購員密切配合，做好生產物料的調度工作，切實履行物料儲備和配送的物流職能，並及時向生產部反饋生產物料的短缺或過量采購等異常情況；

• 對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責，對部品物料的實行分區存放管理，確保庫容庫貌；定期或不定期向財務部報告部品存貨質量情況及呆滯積壓物料的分布，按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。

• 做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作；

二、倉管人員應具備的基本技能

• 熟練掌握出入庫作業及庫房管理的方法、規范及操作程序；

• 熟悉倉庫管理制度及相關管理流程；

• 具備一定的質量管理知識和財務知識；

• 懂電腦操作。

三、收貨驗收1.貨物進倉，需核對訂單（采購訂單和生產訂單）。待進倉物品料號、名稱、規格型號、數量與訂單相符合方可辦理入倉手續。

① 嚴禁無訂單收貨；因生產緊急、人員外出等特殊情況需請示上級和訂單管理部門並獲得授權、同意可變通辦理，但訂單管理部門必須在一個工作日內補下訂單；

② 嚴禁超訂單收貨。因合理損耗領料或計量磅差或機台最少生產數量等原因導致的少量超訂單收貨，應在合理范圍內並符合相關管理規范或規定。

2.貨物進倉，必須採用合適的方法計量、清點准確。大批量收貨可採用一定的比例拆包裝抽查，抽查時發現實際數量小於標識數量的，應按最小抽查數計算接收該批貨物。

3.貨物進倉，需辦理質量檢驗手續，其中：

① 外協、外購物料/產品必須填報《報檢單》，檢驗合格後方可辦理正式入倉手續；其他供應商提供的送貨憑證或臨時填寫的暫收憑證均只能由倉管員簽名暫收數量，且不得加蓋代表公司的任何公章。

② 特別地，對抽檢不合格而生產部門要求「回用」或「挑選使用」的物料，必須符合相關流程和審批手續，而且倉管員必須在簽收時註明「不合格回用」或「挑選使用」字樣。

③ 自產成品、零部件，必須憑當批次質檢合格文件（或單證）辦理入倉手續。部分客戶的產品還需有客戶確認合格的文件。

現在倉庫管理一般流行「6S管理法」:

1、整理（SEIRI）——將工作場所的任何物品區分為有必要和沒有必要的，除了有必要的留下來，其他的都消除掉。目的：騰出空間，空間活用，防止誤用，塑造清爽的工作場所。

2、整頓（SEITON）——把留下來的必要用的物品依規定位置擺放，並放置整齊加以標示。目的：工作場所一目瞭然，消除尋找物品的時間，整整齊齊的工作環境，消除過多的積壓物品。

3、清掃（SEISO）——將工作場所內看得見與看不見的地方清掃干凈，保持工作場所干凈、亮麗的環境。目的：穩定品質，減少工業傷害。

4、清潔（SEIKETSU）——維持上面3S成果。

5、素養（SHITSUKE）——每位成員養成良好的習慣，並遵守規則做事，培養積極主動的精神（也稱習慣性）。 目的：培養有好習慣，遵守規則的員工，營造團員精神。

6、安全（SECURITY）——重視全員安全教育，每時每刻都有安全第一觀念，防範於未然。 目的：建立起安全生產的環境，所有的工作應建立在安全的前提下。

② 在汽車4s店做配件倉管員主要做些什麼工作。辛苦不。謝謝回答 xxx

就是管理汽車的一些配件
在別人來取件時
做好發放登記等手續
以及需要購進哪些零件等工作
辛苦與否一看公司運營情況
二看自己工作會不會干。
一般來說適應了就不辛苦了。

③ 做倉管員好嗎

好與不好又如下情況：
一、好
1、相較而言較少跟人打交道，多跟物品交道，憑具發貨，據票收貨，簡單，單純。
2、掌管好鑰匙，一夫當關，萬夫莫開。責任重大，涇渭分明。
3、供貨單位要巴結，常常有小禮品贈送庫管。領貨部門為保證配件順暢領取，以便保證完成任務，偶爾要巴結，人脈由此而生。
4、收、發貨完畢，環境清凈勿擾，適合修身養性，參禪打坐，參悟人生。
二、不好
1、對於喜歡熱鬧的外向型人士，太過寂寞。
2、偶爾有重物需要力氣，有可能有點力不從心。
3、物品擺放時長年久，難免積塵較多，搬放發貨又累又臟。
4、有事有時無法脫身，領貨的急，供貨的急，急到一塊了，應接不暇。停工待料是大忌，有可能遭到批評。影響月、季、年終獎等。

④ 汽車製造公司倉管員好做嗎

條件有三:
第一,工作要認真,細心,還要有足夠的耐心,因為庫管員,不僅要熟知倉儲狀況,而且要對配件的調度,入庫,出庫,做出詳細的統計和管理.
第二,專業知識,做汽車行業的庫管,必須了解這個行業的配件,如分類,品種,材料,質量,只有專業,才能勝任.
第三,團隊協作及很強的責任心,這是一個關繫到直接生產的職位,所以只有協作才能保證高效的完成零件調度,從而保障生產的順利進行,另外,你還要擔負起倉庫的安全保衛工作,不能讓公司的財產受到損失.

所以啊,要想做好,還是需要好好准備一下的.

⑤ 做汽車4S店的倉管員好做嗎我沒經驗，那些零部件難嗎容易上手嗎

倉管的收入相對穩定。在4S店，如果是女性，可以做倉管。如果是男性，最好不要做倉管，因為沒有技術，收入難以大幅度增加，一旦4S店倒閉，難以創業，到其他企業也不好找工作。在4S店，最好從事汽車銷售或者汽車售後服務的工作，你可以看一下：汽車美容快修店經營學、汽車後市場營銷學，淘寶，能夠提高你的業務能力。

⑥ 做汽車配件倉管員好嗎

做這個也挺不錯的啊，做的好的話公司會提升為銷售的，發展空間也是很大的。如果想找這方面的工作的話，推薦你一個網站：中國汽車配件人才網，在這上面有很多汽配行業的。

⑦ 你好，我想請問一下，做汽車配件物流倉庫管理員累不累，

累到不累， 就是查看倉庫的進出程度。主要是管好貨，點好數量 在系統等級 就行了

⑧ 在4s店做汽車配件倉管員主要是做什麼的請知道的老闆。大哥大姐們說說。。工作辛苦不謝謝

不算辛苦，4S店環境好，待遇高。
尤其是配件部門對於4S店至關重要，一個4S店，1年下來積壓幾萬塊的配件是家常便飯，所以對配件庫管的管理員有很強的考核指標，
1、訂貨
合理的訂貨防止積壓、並且防止缺貨。
2、盤點
動態盤點、靜態盤點。確保配件庫存准確。
3、了解配件
掌握配件的通用型號，倉位、配件號、以及市場價格。

總之4S店的配件管理員待遇很高，專業性也要求高，
如果你不了解配件，你是當不了主管的，只能是個理貨員。

⑨ 倉庫管理員這個工作怎麼樣，好做嗎

我自己之前做過
總之會有專門軟體。進貨、出貨、都會打單子。
要熟悉倉庫內的各種產品，不然出庫入庫的時候回很慢。每一種貨品都會有編碼，時間長了吧編碼記住。進貨出貨的時候直接打編碼。
還要點庫。一般一個月一次。
根據不同公司的不同要求。有的公司庫存和實際對不上不追究保管員責任。有的需要賠償。要求都不一樣。
但是呢，因為運貨的人文化水平都不高，所以素質有時候可想而知，經常有偷東西的。這很麻煩，就需要經理或者其他人嚴格看守，或者制定一些規章制度防止盜竊發生。
總體來講，如果公司的業務量大，基本比較累。我做的時候從早到晚敲鍵盤。一段時間以後手抖哆嗦。

⑩ 在4s店做汽車備件管理員有前途嗎

你好！
我在車圈工作了7年多一點換了4各品牌
以下個人經驗：
備件專員做好了可以晉升備件經理（做滿1年半後可以應聘別的4S店的備件經理）
備件經理努力學習特別是售後毛利、進場台次、工時管理、備件周轉等等。
一年到三年可以應聘站長或者服務經理的崗位。
有很多總經理是售後站長（服務經理）提拔的！
自己規劃好快的話4年後你就可以先成為一家4S店的總經理
作幾年應聘到廠家就可以養老了！
我上一個店
的總經理就是備件保管起家的只不過他用了6年（很值了你算算看2006年他月薪900+崗位績效
2012年他年薪35萬有分紅
今年3月份特招到東風廠家做講師了雖然略低了點收入但全國各地飛並且可以養老了）