汽车4s店岗位工资
A. 汽车4s店工作待遇怎么样
汽车4s店工作待遇具体需要看什么岗位，如果是普通文员一般小城市也就是三四千固定工资，销售的话，一般做的可以，一个月收入一万多也是正常的。在五险一金方面也有保障。
汽车4s店工作也不是很累，因为4s店的工作都是具体分配的，并不是一个人做很多工作，在4s店会有很多的部门，像维修部、后道、厂库、前台等很多的部门，分工很明确，每一个部门都有具体的事情要做。
与其他汽车销售模式相比，汽车4S店有着其独特的优势：
1、品牌优势。由于汽车4S店大多经营的是品牌效应好，竞争力强，市场份额比较大的汽车品牌，所以品牌优势是其主要的竞争手段，这是其他汽车销售模式无法比拟的。
2、完整和规范的服务系统。在汽车4S店，消费者可以得到关于汽车信息、市场动态、售后服务、维修保养须知、配件供应等所有增值服务，无论整车还是零部件都能够保证原厂原货，使消费者免去了在售后服务、维修、保养等方面的后顾之忧。
B. 4s店汽车修理工一般工资每个月多少钱
修理工工资每个月大约在几千块钱，如果说高级工程师的话，大约在一万多块钱左右呢。所以说都分级别了。
根据数据调查统计显示，目前市面上4S店汽车修理工的月工资一般在3000-6000左右。除了一些高档跑车的修理工，高档跑车修理工的工资比一般4S店的修理工的工资高出不少，就目前来看一线城市的汽车修理工的工资都徘徊在4000-7000左右。
优点
虽然说4S店汽车修理工的工作很辛苦，但是这份工作的发展前景还是比较稳定的.随着科技的发展，人们的生活也渐渐的都开始奔入小康，平均每10家人里面都会有6-7家人有代步车，那么这也意味着汽车修理工这份职业在未来几年内不会消失，很有可能这份职业在未来几年还会呈发展趋势，所以职业的稳定也给汽车修理工打了一针强心剂！
C. 4s店汽车销售工资怎么算的，提成是多少
4S店的工资可以说高，可以说不高吧！节日要搞活动推销没有休息的。工资是底薪加提成，打个比方就是你工资是1300的+你每个月买出了10台的30万的车提成是千分之5的话就是15000元。
但是你要对很多车的性能熟悉才能说出你向别人推销你的车比别的牌子车的你们的优势。这样就很难了。工资多少看你对车的了解和你的口才和反应吧。
业务范围
4S店一般采取一个品牌在一个地区分布一个或相对等距离的几个专卖店，按照生产厂家的统一店内外设计要求建造，投资巨大，动辄上千万，甚至几千万，豪华气派。
4S店是集汽车销售、维修、配件和信息服务为一体的销售店,一家投资2500万元左右建立起来的4S店在5-10年之内都不会落后。在中国,4S店还有很长一段路要走。
4S店模式这几年在国内发展极为迅速。汽车行业的4S店就是 汽车厂家为了满足客户在服务方面的需求而推出的一种业务模式。4S店的核心含义是“汽车终身服务解决方案”。
有评论家这样评价该模式：“4S店模式其实是汽车市场激烈竞争下的产物。随着市场逐渐成熟，用户的消费心 理也逐渐成熟，用户需求多样化，对产品、服务的要求也越来越高，越来越严格，原有的代理销售体制已不能适应市场与用户的需求。
4S店的出现，恰好能满足用户的各种需求，它可以提供装备精良、整洁干净的维修区，现代化的设备和服务管 理，高度职业化的气氛，保养良好的服务设施，充足的零配件供应，迅速及时地跟踪服务体系。通过4S店的服务，可以使用户对品牌产生信赖 感，从而扩大销售量。”
以上内容参考：网络-4s店
D. 4S店 汽车销售大概一个月工资多少
几千元左右。S店里的销售员基本都是底薪加提成的工资体系的，当然了，其中还有奖金。从底薪方面来说，不同的4S店有不同的标准，而且差别还是很大的。在一些比较高档的4S店，销售员或许能拿到一千以上的底薪，要是你在某一个月恰好业绩不好的话，至少还能勉强地“活下去”。
汽车销售技巧
了解顾客的背景，包括：顾客的购车经历、顾客的决策行为类型。若顾客已有购车经历，那他在购车方面会有自己的一套见解，而且会对先前的车子有哪些不满的地方，会对新车有苛刻的要求。
而顾客的决策行为类型，选择判断顾客是否有购买的权利，或者说购买权利的比重的多少。了解清楚之后，方能进行下一步的谈判。
E. 汽车4S店的销售人员工资是多少
4S店里的销售员基本都是底薪加提成的工资体系的，其中还有奖金。根据2020年2月的工资水平，一般在3000元—10000元不等，不同的4S店有不同的标准，而且差别还是很大的。
虽说汽车销售员的工资有可能会很高，但是如果没有完成指标的话，也有可能得不到提成的。即便已经完成了业绩目标，也有可能会因为遭到投诉而被扣钱。
做汽车销售的技巧
1、了解客户的背景
了解顾客的背景，包括：顾客的购车经历、顾客的决策行为类型。若顾客已有购车经历，那他在购车方面会有自己的一套见解，而且会对先前的车子有哪些不满的地方，会对新车有苛刻的要求。而顾客的决策行为类型，选择判断顾客是否有购买的权利，或者说购买权利的比重的多少。了解清楚之后，方能进行下一步的谈判。
2、建立顾客的舒适感
谈判最忌就是紧绷的谈判氛围，有任何的风吹草动都可能造成谈判的破裂。所以汽车销售顾问一定要制造让顾客放松、舒适的氛围，让顾客没有任何心理负担，来敞开心扉谈他自己的真实想法。
3、取得顾客的信任和好感
很多时候，销售不是销售产品，而是销售自己。若汽车销售顾问能够用自己的人格魅力，让顾客对你有好感，信赖你，汽车销售可以从自己的专业度、热情、亲和力等方面来感染顾客，与顾客拉近距离。给自己制造有利谈判条件。
F. 一般的汽车4S店销售员工资多少啊比如说大众，别克。。。
大众别克的不知道，丰田和本田在800——1000左右的底薪，当然还是主要靠业绩，多卖多赚，一个销量不错的提成200——300，销量不好的就要提成高
G. 4S店 汽车销售大概一个月工资多少
上个月刚刚买车，服务的是一名91年的男生，买车过程中，他的全程服务都挺赞的，对他整体工作比较满意，一来二去，彼此之间就聊的多了一些，包括销售任务和工资金额等等。
4S店的销售，看着都很高大上，其实不过也是混口饭吃，现在这个社会谁都不容易，谁都很难，且工作且珍惜吧。
H. 4s店汽车修理工一般工资每个月多少钱
汽车修理工一般都是底薪加提成的，加工资，所以他们的工资是不固定的，一般都在1万左右。
I. 奔驰4S店人员工资水平是多高
以每月基本工资为单位：
销售人员基本薪资 ：2000-3000
销售经理基本薪资 ：3500-6000
销售部行政人员基本薪资 ：4200左右
机修技师基本工资 ：6000左右
钣喷技师基本工资 ：4500-5500
售服经理基本工资 ：3000-5000
前台基本工资 ：2000-3500
总经理基本工资 ：12000-18000
财务工资 ：不清楚
出纳基本工资 ：不清楚
IT基本工资 ：普通职员基资-3000
行政文员基本工资 ：3500-6000
以上为查阅资料后的平均基本工资。
注意：
4S店一般采取一个品牌在一个地区分布一个或相对等距离的几个专卖店，按照生产厂家的统一店内外设计要求建造，投资巨大，动辄上千万，甚至几千万，豪华气派。
4S店是集汽车销售、维修、配件和信息服务为一体的销售店,一家投资2500万元左右建立起来的4S店在5-10年之内都不会落后。在中国,4S店还有很长一段路要走。
4S店模式这几年在国内发展极为迅速。汽车行业的4S店就是 汽车厂家为了满足客户在服务方面的需求而推出的一种业务模式。4S店的核心含义是“汽车终身服务解决方案”。
有评论家这样评价该模式：“4S店模式其实是汽车市场激烈竞争下的产物。随着市场逐渐成熟，用户的消费心 理也逐渐成熟，用户需求多样化，对产品、服务的要求也越来越高，越来越严格，原有的代理销售体制已不能适应市场与用户的需求。