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深圳汽车配件仓库招聘信息

发布时间: 2021-06-02 07:20:02

汽车配件仓管员工作职责

汽配仓库员主要职责:
1、配件一律建帐登记,按大类、品种、规格建立明细账。
2、出入库物资严格按制度处理手续,物资的摆放按规格、材质、性能和形状的不同合理摆放,采取“五五”摆放的保管方法。
3、每种物资要有料签,做到账、卡、物、资金四项对口。
4、对保管的物资要经常检查保养,防止锈蚀、损坏,保持质量完好(汽配件这点尤其重要)。
5、账务处理及时,记账清楚,库存资金定期与财务核对,保持一致。

⑵ 做汽车配件仓管员好吗

做这个也挺不错的啊,做的好的话公司会提升为销售的,发展空间也是很大的。如果想找这方面的工作的话,推荐你一个网站:中国汽车配件人才网,在这上面有很多汽配行业的。

⑶ 做一个汽车配件的仓库管理员要注意什么如何做好

不管是汽车零部件仓库,还是其它仓库管理,都是有一定的共通点的
汽车配件
仓库管理的基本任务:
1.及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;
2.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督;
3.与车间领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;
4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料
的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。
5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

仓管人员应具备的基本技能
1. 熟练掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序;
2. 熟悉仓库管理制度及相关管理流程;
3. 具备一定的质量管理知识和财务知识;
4. 懂电脑操作。
收货验收
1. 货物进仓,需核对订单(采购订单和生产订单)。待进仓物品料号、名称、规格型号、数量与订单相符合方可办理入仓手续。
① 严禁无订单收货;因生产紧急、人员外出等特殊情况需请示上级和订单管理部门并获得授权、同意可变通办理,但订单管理部门必须在一个工作日内补下订单;
② 严禁超订单收货。因合理损耗领料或计量磅差或机台最少生产数量等原因导致的少量超订单收货,应在合理范围内并符合相关管理规范或规定。
2. 货物进仓,必须采用合适的方法计量、清点准确。大批量收货可采用一定的比例拆包装抽查,抽查时发现实际数量小于标识数量的,应按最小抽查数计算接收该批货物。
3. 货物进仓,需办理质量检验手续,其中:
① 外协、外购物料/产品必须填报《报检单》,检验合格后方可办理正式入仓手续;其他供应商提供的送货凭证或临时填写的暂收凭证均只能由仓管员签名暂收数量,且不得加盖代表公司的任何公章。
② 特别地,对抽检不合格而生产部门要求“回用”或“挑选使用”的物料,必须符合相关流程和审批手续,而且仓管员必须在签收时注明“不合格回用”或“挑选使用”字样。
③ 自产成品、零部件,必须凭当批次质检合格文件(或单证)办理入仓手续。部分客户的产品还需有客户确认合格的文件。

⑷ 汽车配件库工作怎么样好做吗

一、汽车配件仓库管理的基本任务:

  • 及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;

  • 做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督;

  • 与车间领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况;

  • 对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。

  • 做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

  • 二、仓管人员应具备的基本技能

  • 熟练掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序;

  • 熟悉仓库管理制度及相关管理流程;

  • 具备一定的质量管理知识和财务知识;

  • 懂电脑操作。

  • 三、收货验收1.货物进仓,需核对订单(采购订单和生产订单)。待进仓物品料号、名称、规格型号、数量与订单相符合方可办理入仓手续。

    ① 严禁无订单收货;因生产紧急、人员外出等特殊情况需请示上级和订单管理部门并获得授权、同意可变通办理,但订单管理部门必须在一个工作日内补下订单;

    ② 严禁超订单收货。因合理损耗领料或计量磅差或机台最少生产数量等原因导致的少量超订单收货,应在合理范围内并符合相关管理规范或规定。

    2.货物进仓,必须采用合适的方法计量、清点准确。大批量收货可采用一定的比例拆包装抽查,抽查时发现实际数量小于标识数量的,应按最小抽查数计算接收该批货物。

    3.货物进仓,需办理质量检验手续,其中:

    ① 外协、外购物料/产品必须填报《报检单》,检验合格后方可办理正式入仓手续;其他供应商提供的送货凭证或临时填写的暂收凭证均只能由仓管员签名暂收数量,且不得加盖代表公司的任何公章。

    ② 特别地,对抽检不合格而生产部门要求“回用”或“挑选使用”的物料,必须符合相关流程和审批手续,而且仓管员必须在签收时注明“不合格回用”或“挑选使用”字样。

    ③ 自产成品、零部件,必须凭当批次质检合格文件(或单证)办理入仓手续。部分客户的产品还需有客户确认合格的文件。

    现在仓库管理一般流行“6S管理法”:

    1、整理(SEIRI)——将工作场所的任何物品区分为有必要和没有必要的,除了有必要的留下来,其他的都消除掉。目的:腾出空间,空间活用,防止误用,塑造清爽的工作场所。

    2、整顿(SEITON)——把留下来的必要用的物品依规定位置摆放,并放置整齐加以标示。目的:工作场所一目了然,消除寻找物品的时间,整整齐齐的工作环境,消除过多的积压物品。

    3、清扫(SEISO)——将工作场所内看得见与看不见的地方清扫干净,保持工作场所干净、亮丽的环境。目的:稳定品质,减少工业伤害。

    4、清洁(SEIKETSU)——维持上面3S成果。

    5、素养(SHITSUKE)——每位成员养成良好的习惯,并遵守规则做事,培养积极主动的精神(也称习惯性)。 目的:培养有好习惯,遵守规则的员工,营造团员精神。

    6、安全(SECURITY)——重视全员安全教育,每时每刻都有安全第一观念,防范于未然。 目的:建立起安全生产的环境,所有的工作应建立在安全的前提下。

⑸ 深圳地区汽车配件厂的信息

Customer Name: Associate: TEL1: TEL2: FAX: Contact Person: Job: Address: Proct:
深圳市维斯顿多媒体有限公司 0755--28033258 0755--27998955 陈观寿 采购部 深圳市观澜镇樟坑村牛角龙工业区A8栋 汽车音响
揭阳市天籁电声器材有限公司 泰国天朝 0663--8817328 0663--8812318 陈妙 采购部 广东省揭阳市仙窖工业区 汽车音响
中山市创华电声电器厂 0760--2284661 0760--2249940 伍先生 采购部 广东省中山市小榄镇绩西熟田五工业区 汽车音响
广州市卡莱电子科技有限公司 020--22851318 020--22851320 020--22851319 广州市白云区新市镇长红第二工业区 汽车音响
江门市新会区诺贝尔科技有限公司 0750--610 0999 0750-- 612 7702 江门市新会区会城镇城东工业区 车载DVD
广州市杰迪电子有限公司 台湾嘉扬 020--61083698 020--61083898 020--61083698 聂定安 罗春红 广州市永福路45号自编A33号利远广场D012 功放、DVD、HID
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诚昱科技(深圳)有限公司 0755--26615674 0755--86024671 程红兵 广东省深圳市南山区西丽镇九祥

⑹ 汽车配件仓库管理员 现需要一份工作总结

呵呵
哥们
你是哪的啊?你是4S店的啊,那工资是多少啊
我正朝哪个方向发展,是不是必须懂配件才能进去啊

我是一女的

⑺ 汽车配件仓管员有什么发展前途

可以熟悉下汽车的各个配件,仓库的摆放、管理,熟悉后,建议在从事销售行业,有助于对汽配的以后的发展有帮助

⑻ 汽车配件厂招聘人吗

解答,
想知道汽车配件厂有没招人,
可以上招聘网去查一下就能知道。

或者有认识内部人事部的人,
问一下他们也是可以的。

⑼ 在4s店做汽车配件仓管员主要是做什么的请知道的老板。大哥大姐们说说。。工作辛苦不谢谢

不算辛苦,4S店环境好,待遇高。
尤其是配件部门对于4S店至关重要,一个4S店,1年下来积压几万块的配件是家常便饭,所以对配件库管的管理员有很强的考核指标,
1、订货
合理的订货防止积压、并且防止缺货。
2、盘点
动态盘点、静态盘点。确保配件库存准确。
3、了解配件
掌握配件的通用型号,仓位、配件号、以及市场价格。

总之4S店的配件管理员待遇很高,专业性也要求高,
如果你不了解配件,你是当不了主管的,只能是个理货员。

⑽ 应聘汽车配件的仓库管理员该注意点什么

做为管理员,不会要求你的口才,所以,你不说个不停.
要对汽车各个品牌很有了解.进口的,国产的越多越好.
最好,要说你以前做过类似的管理工作.

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