汽车4s店行政管理人员累吗
1. 4S汽车店行政专员具体做什么
这个你可以问问那个店长,你在那里做文员的工作范围,这个他一定会说的。 对于写东西方面,呵呵 放心 现在网络这么方便。我在办公室写东西都是不会写的在网上搜搜,然后自己再改改就OK了。 不要觉得好像很作假,现在都是这样
2. 汽车4s店一般都有什么岗位
汽车4S店一般有以下岗位设置:
1、总经理(负责公司销售、售后服务、财务、行政人事及公司日常管理工作)
2、销售部总监(负责汽车销售工作)
3、销售经理
4、展厅经理
5、展厅主管
6、售后服务部站长(负责汽车销售后的所有服务工作)
7、前台主管
8、配件主管
9、车间主管
10、质量检验员
11、技术员
12、各班组长
13、财务经理
14、出纳
15、会计
16、行政经理
每个品牌每家店的设置有所不同。
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汽车4S店岗位要求:
1、索赔员
任职资格:专科及以上学历,汽车或相关专业,具有 2 年以上轿车维修经验。
2、出纳
素质要求: 中专及以上学历,财务或相关专业; 2年以上汽车行业出纳经验;具备出纳上岗资格 。
3、行政部经理
任职资格:大专及以上学历,行政管理专业优先:至少具有两年以上管理经验并具有良好的计划,组织、控制与沟通能力:熟练使用办公自动化软件:有驾驶执照并能熟练驾驶者优先。
4、销售计划员
任职资格:大专以上学历,1 到 2 年汽车行业销售经验,负责销售部车辆网上系统操作,负责部门经理做好部门内的其他管理管理工作。
5、汽车销售顾问
职位描述:1 年以上汽车行业销售经验:完成部门下达的销售计划,做好客户的开发和维护,认真执行公司的管理制度。
3. 汽车4s店做行政助理怎么样
其实就是打杂的,做做下手,领导安排什么做什么。做事头脑灵活点就可以了。作为刚毕业的学生来说,做什么工作都无所谓,哪里都可以学习,积累经验。但最好有一个目标,自己喜欢从事什么行业,然后朝着这个目标找相关的工作,这样对以后的发展有帮助一点。如果自己也不知道喜欢做什么样的工作,那就随遇而安,做几年等思想成熟点再说吧。
4. 在一个4S店,行政人员的工作职责是什么怎样做好一个行政人员,做一个行政人员需要准备些什么
每个企业的企业文化不一样,具体工作也不尽相同。行政主要是费用成本的控制,就是如何截流,企业证照年审,档案合同管理,保安、保洁、食堂的管理。还有就是5S的管理。其他就是配合好人事做一些相应的事情。行政不需要很高的学历,但要有清晰的头脑和对事情的原则性。只要你把企业当成家一样经营管理你就是一个优秀的行政人员了。
5. 4s店人事行政工作累吗 行政人事工作有前途吗
不累,hr基本是行政和打杂为主,技术含量要求不高,基本是个人都能干,hr工资低职业瓶颈低,上升能力不太多,想稳稳定定的还是做hr,想挑战的这个职位不适合这类人
6. 有谁知道,汽车4S店的行政专员要做些什么工作详细的说明,谢谢了
行政专员要考核员工考勤的,每天点名的迟到、旷工、请假统计啦什么的,打卡机的打卡考勤读取,一般一个月一次。在发工资的日期和财务交接,按照公司规定扣钱
7. 汽车4S店人力资源工作辛苦吗招聘量大不大
要看哪一类4S店,规模是否超过100人以上,一般企业招聘量都集中在销售人员,企业如果没有稳定的员工培训和系统的发展规划,人员经常流失,那么人事招聘的工作就会压力很大。
8. 4S店工作累吗工资一般怎么样
4s店,一般分为前台,修理和销售三大类。
前台主要负责接待工作,工资不高2-3k
修理工大概是5-7k
销售根据业绩提成,关键在于每个月卖出的数目,工资没有上限
工作劳累与否,是相对而言的,个人感觉还可以接受。对于4s店而言,合资的要比国内的要好,具体的情况也要根据当地的经济发展水平,上下有所浮动。
9. 汽车4S店的行政专员好做吗
不太好,就是一般的打杂的,和一般企业的销售内业差不多。