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汽车配件库房安全员职责

发布时间: 2021-10-19 14:06:44

『壹』 安全员的职责是什么

营口浩通洗煤厂安全监督员岗位职责
单位:营口浩通矿业有限公司
岗位名称:安全监督员
直接上级:安全主管 编制人数:2
工作职责:在安全主管的领导下,认真贯彻执行安全生产规章制度和监督检查等项工作;协助完成全厂的安全监督管理工作。




责 1、 负责各类安全生产规章制度规程、安全措施的监督检查和管理工作。
2、 负责违章、违纪的监督、检查处理工作。
3、 负责现场安全隐患排查工作。
4、 协助每月组织一次全厂的安全大检查、大联查的作好记录并监督问题整改和复查验收工作。
5、 负责做好安全宣传教育工作
6、 负责安全事故追查、分析、处理工作。
7、 负责消防安全管理工作。
8、 负责公司安全生产委员会和消防安全委员会的日常业务工作。
卫生
职责 卫生责任范围 监督全厂的文明生产
卫生
标准 高标准,严要求执行文明生产管理制度



告 1、 必须遵守国家《劳动法》、《安全生产法》及厂内的《安全规程》、《岗位责任制》、《技术操作规程》。必须认真执行的各项决议、文件、指示。
2、 必须及时深入现场进行认真检查违章违规现象和安全隐患。
3、 必须把安全管理制度和安全措施落到实处。
4、 必须在紧急情况和重大隐患发生事故前,果断立即采取有效措施。
5、 必须及时监督隐患整改处理工作。
6、 必须完成安全日常检查(巡查)任务。

这是洗煤厂安全员的工作职责。大体差不多,具体还需根据实际情况补充或删改。

『贰』 4S店库管员岗位职责

汽车4S店、维修企业《仓管员岗位职责》---易拓汽修软件 仓管员岗位职责最专业的汽修软件,汽配软件,汽修汽配软件,汽车4S综合管理软件提供商!</SPAN>一、坚守岗位,按时开门,仓库严禁闲杂人员入内。自觉遵守厂部各项管理制度。二、仓管人员要认真研究业务知识,互相学习,扎扎实实把本职工作做好。三、材料及零配件进库要验收,未验收而进库的发现货损及质量问题由仓库管理员负责。四、材料进库后要立卡、入帐,并做到帐、卡、实物三符合,月底要上交厂部当月进、存、销、核算表,以便厂部统计生产进度。五、库管员和帐管员要及时计划常用件和易损件的购买工作。六、修理工领料要派工单,由库管员填写材料单,领料人签名,大总成件要有厂部审批手续。七、领新料必须交旧料,严格执行领新交旧制度。八、加强对旧料的管理,上交旧料贴上标签,出厂时交还车主。九、二报、大修车所领消耗品实行定量管理,大修车洗零件油最多10公升,试车油10公升至20公升,机油1罐,发现多冒领的由库管员和修理班组负责。十、材料及零配件的价格要合理,严格执行价格制度,不能随便加价,车主和厂部查到要追究库管员职责。十一、 仓库计划员要做好采购计划工作,尽量作到储备合理,提高资金周转率。十二、 仓库人员如有违反制度,不履行岗位职责的,发现一次扣罚10~50元,造成损失的由个人全部负责,一个月内连续三次违反制度的,调离岗位直至除名。易拓汽修软件、易拓汽配软件提供本文章。 仓管员岗位职责仓管员岗位职责
一、 坚守岗位,按时开门,仓库严禁闲杂人员入内,注意清扫和保持库内卫生。自觉遵守公司各项管理制度。违反扣10元。
二、 仓管人员要认真研究业务知识,互相学习,扎扎实实把本职工作做好。违反扣10元。
三、 材料及零配件进库要验收,未验收而进库的发现货损及质量问题由仓库管理员负责。违反扣20元。
四、 材料进库后要立卡、入帐,并做到帐、卡、实物三符合,月底要上交公司当月进、存、销、核算表,以便公司统计生产进度。违反扣20元。
五、 库管员和帐管员要及时计划常用件和易损件的购买工作。违反扣20元。
六、 修理工领料要凭委托书或者派工单,由库管员打印材料单,领料人签名,大总成件要有公司审批手续。违反扣10元。
七、 领高金额新料必须交旧料,严格执行领新交旧制度。违反扣10元。
八、 加强对旧料的管理,上交旧料贴上标签,出厂时交还车主。
九、 二保、大修车所领消耗品实行定量管理,大修车洗零件油最多5公升,试车油5公升至10公升,机油1罐,发现多冒领的由库管员和修理班组负责并且承担相应责任。
十、 材料及零配件的价格要合理,严格执行价格制度,不能随便加减价,车主和公司查到要追究库管员责任。
十一、 仓库计划员要做好采购计划工作,尽量作到储备合理,提高资金周转率。
十二、 仓库人员如有违反制度,不履行岗位职责的,发现一次扣罚20元,造成损失的由个人全部负责,一个月内连续三次违反制度的,调离岗位直至除名。

所属分类: 汽车4S店售后管理制度 所属专题: 岗位职责制度 </SPAN></p></SPAN></td></tr>汽车4S店配件库房管理员岗位职责 作者:admin 日期:2008-11-06 字体大小: 小 中 大 1、 入库前要整理库房,为新到配件的摆放提供空间。

1、 入库前要整理库房,为新到配件的摆放提供空间。

2、 货物入库验收的工作中,库房管理员要认真清点货物的数量,检查质量,同时填写实收货物清单(送货上门),核实无误后签字确认。对于有质量问题的货物,保管员有权拒收。

3、 保管员负责配件上架,按号就座,严格执行有关“配件的保管”规定。

4、 保管员负责根据核对好的入库单据,认真填写卡片帐,做到帐物相符。填写卡片帐工作,应在当天完成。

5、 在配件的发放过程中,保管员必须严格履行出库手续,根据调拨员签发的出库申请提取配件,严禁先出货后补手续的错误做法,严禁白条发货。

6、 出库后,保管员根据出库单认真填写卡片帐,做到帐实相符。

7、 确保库存准确,保证帐、卡、物相符。库管员随时对有出入库的配件进行复查。做好配件的月度和季度盘点工作。

8、 因量质问题退换回的配件,要另建帐单独管理,及时督促计划员进行库存和帐目调整,保正库存配件的准确、完好,督促采购员尽快作出异常处理。

9、适时向计划员提出配件库存调整(短缺、积压)的书面报告。

10、保管全部与配件的业务单据、入库清单、出库清单并归类存档。

11、完成部门经理交办的其他工作。

『叁』 车间安全员的岗位职责是什么啊

矿山办公室岗位职责1.对本部门的所有工作负责,及时向主管领导汇报工作进展。 2.检查本部门运行情况,确保符合整体运行体系的要求,防止潜在的不符合规章制度行为的发生。 3.起草制订本部门工作制度和规范,管理并完成本部门的各类文件、记录和报表。 4.组织本部门员工按规定和计划完成各项工作任务。并对完成任务的质量进行检查,对本部门员工进行培训和考核。 5.负责本部门同公司上级和其他部门之间的沟通和协调。 6.汇总全公司各部门年终工作总结和下一年计划并起草公司的年度总结和计划材料,报送分管经理审批经职代会讨论后,分解下发,并组织好考核工作。 7.管理、安排好驾驶班人员和车辆的调配、维修、保养、安全出车工作,确保公司领导和员工正常工作用车和上下班途中接送。 8.安排每月值班任务表,在月底前将下月值班表发至各值班员,并对值班中发现的问题责成有关部门解决。 9.按照要求保管好公司印章,严格执行用印制度。 10.负责检查各部门年度方针目标的实施情况,并与经济效益挂钩。每月对车间、部门进行经济责任制的考核。落实中层干部例会布置的相关工作。 11.指导公司内部班组建设,组织开展班组长培训和班组升级达标活动。 12.负责信息、情况反映、董事会决议、各类会议纪要的审核及签发。 13.负责全公司计算机、传真机、复印机、电话等的管理和保养,做到合理配置与分配,并保证正常运行。 14.负责公司宾客的接待工作及参观事宜。 15.完成公司领导交办的其他临时性的工作。 16.每月底,编写下月的工作计划报分管领导批准。 17.组织、协调下列工作: 17.1.公司与各级政府及其职能部门的工作。 17.2.公司微机室的各项工作:根据公司的发展计划,编制相应的计算机应用软件,并制订具体的实施步骤;公司网站的发布和维护工作,做好互联网上的对外宣传及电子邮件的收发事项。 17.3.按照《文书处理办法》,领导企业相关文书处理和管理工作。 17.4.负责来信来函的接待、处理、催办工作。 17.5.协助人事部安排定期对微机操作人员进行培训和考核。 17.6.对上级主管部门有关政策及医药信息的查询、收集、处理和分发工作。 17.7.有关部门进行公司信息编码标准的制订和实施,保证公司信息编码的统一。 17.8.负责公司工商登记、年审及其工商协调工作。

『肆』 安全员的岗位职责是什么

安全员主要负责安全生产的日常监督与管理工作,做好定期与不定期的安全检查,控制安全事故的发生。一般单位的安全员晋升渠道不明朗,因为安全员的工作没有可以量化的成绩出来,但责任颇多。多数与同期入岗其它岗位相比收入差距较大。

工作内容

1、贯彻执行国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真抓好劳动保护、安全生产和消防工作。

2、调查研究生产中的不安全因素,提出改进意见,参与审查安全技术措施、计划,并对贯彻执行情况进行督促检查。

3、做好安全宣传教育和管理工作,协助制定并督促执行安全技术培训工作,参与有关施工安全组织设计和各种施工机械的安装、使用验收,监督和指导电器线路和个人防护用品的正确使用。

4、制止违章作业和违章指挥,发现重大隐患时,当安全与进度发生矛盾时,必须把安全放在首位,有权暂停作业,撤出人员,及时向上级主管领导报告,并提出改进意见和措施。

5、在施工现场发生重伤以上事故时,应赴现场组织抢救,保护现场,并及时上报事故情况,进行工伤事故统计、分析和报告,按“四不放过”原则参与事故调查处理。

岗位职责

一、明确本部门安全防范职责,在思想上高度重视安全责任,认真落实公司各项安全规章管理制度,确保本部门顺利实行安全生产工作。

二、加强日常安全管理,建立、完善公司突发性事故制度,参与编制事故应急救援和演练工作,特别在重大节日、重大假期进行中。

三、检查,消除安全隐患,做到责任、组织、制度、防范措施四落实。

四、加强对部门人员工有关安全教育,全面履行安全职责,确保员工无违法犯罪。

五、积极开展创建“文明施工”活动的宣传,使人人

知晓创建活动和积极参加。

六、加强有毒有害危险品管理,实验室要对化学物品严格管理,做到“五双”严格手续,定期检查,账物相符。

七、对由于安全防范工作不重视、不及时报告发生事故的部门和个人,有权越权上报有关主管部门。

八、负责跟班中的安全生产隐患的排查治理,落实现场管理中存在各项不安全因素的及时整改。

九、带动全员参与安全工作,充分发挥群众安全员(群安员)的作用,积极开展群安员活动。

岗位要求

一、
服从部长领导,严格执行安全管理制度及法律、法规及各岗位现场巡查流程管理,负责井下各施工班组在日常生产中的安全措施整改和现场安全管理落实情况,发现问题要及时进行与带班区长交底和向安环部长汇报工作


二、 安全员要认真仔细地做好井下各水平生产过程中的现场巡查。对天井、采场、沿脉等做到安全隐患巡查到位,责令落实到位,现场监督整改到位。

三、
日常监理巡查中,要对现场安全防护、道路运输、风水管道、支护挂网、机械设备、电器线路、通风防尘、敲帮问顶、防火防爆等,是否符合安全管理规定标准。如发现施工现场存有不安全隐患,应及时提出改进措施,并对改进后的设施进行检查验收。对不改进的直接予以按标准处罚或报请安全负责人处理。

四、 正确填报施工现场安全检查情况的交接班记录,及时运作好安全信息卡的实施反馈。定期写出安全生产情况的分析报告。

五、 正确处理一般性安全应急措施和安全事故。并按照规定进行工伤事故的登记和组织紧急救援工作。

六、 随时对施工现场进行安全监督、检查、指导。杜绝“三违”人和事,确保安全为天。

七、
积极配合当班中安全检查小组的全面安全检查工作,并将本人现场发现的安全问题一一叙述清楚,汇总限期落实整改并对整改部门质量完成的优劣,负现场监理责任。

八、
对所履行的职责因现场监督不力、巡查不到位、措施整改落实不力、制度执行不力、应急处理不力及违章违纪等造成的安全、设备事故、影响生产、经济损失负主要责任,承担追究

『伍』 安全员职责

当你是安全员的时候请参考
安全监察员岗位职责
1、对安质部部长负责。负责施工生产全过程的安全监察工作。
2、参加对分承包方资质审查和对安全生产控制情况的评估。审查分包单位安全保证体系,建立相关资料。参加对分包单位人员进行入场安全教育、培训和考核。
3、抓好日常安全管理及安全检查工作。发现违反安全生产规章的情况时,有权进行处罚或责令停工整改。建立安全资料档案,收集、整理安全资料,填写日常安全检查记录。
4、参加对大型施工机械、脚手架、临时用电、搅拌站、木工棚等生产及生活设施的安全检查验收。
5、参加审查并监督实施施工组织设计、施工方案、施工技术交底中的安全措施,参加向作业班组进行安全技术交底。
6、参加项目月安全、质量、文明施工“联查”。参加协助当地安全、质量监督部门和公司组织的安全、质量检查。针对安全整改项目,审核整改措施并监督落实,填报整改记录。
7、参加安全、质量事故分析会。参加编制安全事故报告。做好工伤事故的登记并及时上报主管部门。
8、负责填报本项目月安全生产报表。定期填写安全生产情况分析报表,制定改进措施并监督实施。
9、参加QC小组活动,参加总工程师组织的科技创新活动。
10、参加或接受“三位一体”管理体系内部和外部审核
当你升为安质部长的时候请参考
1、主持安质部的工作。对经理和公司安质部负责,协助经理建立项目安全、质量保证体系,组织做好施工生产全过程的安全、质量监察工作,对项目安全、质量管理拥有否决权。
2、认真贯彻执行国家、当地政府主管部门和集团公司、北方公司颁布的安全、质量法律、法规,规范、制度,标准、方针。接受公司安质部的业务指导并协助工作。
3、在经理的领导下,主管《产品防护程序》、《不合格品控制程序》、《纠正与预防措施控制程序》、《危害因素辩识、评价与控制程序》、《不符合控制程序》、《应急准备与响应程序》的有效运行。
4、参加重要隐蔽工程检查验收,参加分项、分部(子分部)、单位(子单位)工程质量验收。
5、参加对分承包方施工资质审查和施工技术能力、安全、质量控制能力的评估。
6、参加对原材料、半成品和顾客提供产品的质量验收。
7、组织日常的安全、质量检查。参加项目月安全、质量、文明施工“联查”。参加协助当地安全、质量监督部门和公司组织的安全、质量检查。对整改项目的整改结果进行检查、验证。
8、参加项目质量策划;参加编制质量计划;参加审查施工组织设计、施工方案、重要分项工程施工技术交底书;参加施工技术交底。
9、协助办公室对分包单位人员进行入场安全教育。参加QC小组活动和总工程师组织的科技创新活动。
10、协助经理召开安全、质量事故分析会,组织起草安全、质量事故报告;对整改项目进行督查和验证。
11、按照公司安全、质量处罚规定和授予的权限对安全、质量事故责任者和违章者进行处罚。
11、负责审查安全、质量月报表,并上报公司工程安质部。
12、组织本部人员做好“三位一体”管理体系内审和接受外审工作。
当你再升一级到安全总监时,请参考
1、根据国家安全生产的有关法律法规和企业的有关要求,对本工程项目的安全生产监督管理工作负直接领导责任。
2、协助项目经理,负责本项目安全生产保证体系的运行,安全生产监督管理的总体策划与实施。
3、根据企业安全生产监督管理规章制度的要求,负责组织本项目日常的安全生产监督工作,对督查中发现的重大问题,有权下令停工整改。
4、按照国家伤亡事故调查调查处理的相关规定,负责在上级企业、地方政府对本项目所发生的伤亡事故调查处理时的业务配合工作。
5、负责环境保护、文明施工和机械设备的管理工作。
希望对你有用处

『陆』 安全员职责

安全员工作职责
1、认真贯彻和执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规程和标准。
2、掌握当班生产任务、现场安全状态。掌握出勤人数和出勤人员的精神状态及工作分工。
3、协助车间主任做好21种人排查。
4、负责作业区域的安全检查,到达工作现场后首先进行危险因素辨识和安全确认,对所在的工作地点及作业人员的安全负责。
5、做好随机联保和填写作业安全确认牌板。
6、每班提示注意安全至少三次。
7、认真按操作规程完成本职工作,并随时做好本班作业人员的安全监护,及时纠正不安全行为。
8、经常对工作现场进行安全检查和确认,及时发现各种不安全因素,督促整改,消除事故隐患。
9、监督劳动保护用品的发放工作,并培训员工,使其掌握正确佩戴和使用防护用品的方法。
10、严格执行不安全不生产的原则。
11、拒绝违章指挥,制止违章作业,并按要求进行报告和处罚。
12、发生事故或隐患要主动参与、配合救援处理,减少事故或隐患扩大。
13、随时对员工进行现场应知应会知识考试。
14、做好安全评估记录。
七、安全员权力:
1、安全隐患不排除的,有权停止作业。
2、出现“三违”行为时,有权停止作业。
3、没有安全措施的,有权停止作业。
4、不组织班前安全学习的,有权停止作业。
5、未进行班前安全确认的,有权停止作业。
6、不配全合格的劳动保护、防护用品的,有权停止

『柒』 安全员的岗位职责

《安全生产法》第二十二条生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责:

(一)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;

(二)组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;

(三)督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;

(四)组织或者参与本单位应急救援演练;

(五)检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;

(六)制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;

(七)督促落实本单位安全生产整改措施。

具体的工作内容:

(1)作业过程的危险分析

安全管理人员的工作首先就是要意识到现场危险在哪里,会发生什么样的事故,有什么预防事故的措施,如果一旦发生了事故有什么样的应急措施可以减轻人员伤害和减少财产损失。对危险因素的认识,一般还是从事故的经验教训中吸取的。施工作业过程中的可能产生的危险因素,可能是引起事故的主要原因:物的不安全状态、人的不安全行为和管理上的缺陷三个方面来分析。按《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441—86) 事故原因分析:物的不安全状态、人的不安全行为属于直接原因,管理上的缺陷属于间接原因。

(2)监督/审核

评估因设备、设施、原材料、生产过程等所引起的安全健康问题

(3)火灾预防

通过内部检查、厂区布局、工艺安排、火灾检测和消防系统设计等降低火灾发生的可能性

(4)规章合规

确保健康安全强制标准的有效执行

(5)危害控制

危害控制。控制噪声、辐射、生物制品及化学药品等有害健康的危险

(6)人机工程

人机过程基于人类生理和心理方面的特征以及人能力和极限分析改善工作环境。

(7)危险物料管理

管理危险化学制品,预防生产、储藏和分解过程中发生火灾、爆炸等事故

(8)环境安全

控制有毒物品的摆放,防止污染空气、水或土壤。

(9)培训

对员工和管理人员进行必要的安全知识和技能培训,以保证他们能识别危险,安全、有效的工作。

(10)事故和事件调查

通过目击取证、现场勘查和信息收集来确定事故或事件发生的实际情况。

(11)安全管理建议

协助管理者确立安全目标、制定计划及设施方案,并将安全整合与企业文化中。

(12)档案记录

按照政府要求,做好安全与健康记录,为解决安全问题和制定安全策略提供必备资料。

(13)评估

对安全项目和安全活动进行有效性评估。

(14)应急响应

组织、培训和协调员工应对火灾、事故火灾害等突发事件。

(15)管理安全方案

规划、组织、预算、跟踪安全项目的执行,以实现组织安全目标或通过管理或技术手段消除和减少危险。

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