扬州汽车4s店前台招聘信息
A. 一家汽车4s店前台主要做什么
汽车4S店前台主要工作内容如下：
1、及时、准确接听、转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；
3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；
4、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转；
5、负责公司前台接待工作，售后服务；
6、协助公司员工的复印、传真等工作；
7、负责按标准流程接待用户车辆；
8、完成领导交办的其它工作内容。
二、汽车4S店前台岗位要求如下：
1、形象好，气质佳，年龄22~35岁；
2、身高1.65米以上，普通话准确流利；
3、大专及以上学历，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
4、较强的服务意识，较强的团队合作意识，熟练使用电脑办公软件；
5、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
6、具备一定商务礼仪知识。
B. 扬州北站附近有一共有哪些4S店。有哪些4S店招聘
广汽本田长旺店
地址：扬子江北路荷叶东路4S汽车城内
广汽丰田瑞丰扬子江店
地址：扬州市扬子江北路荷叶东路158号
扬州中盟汽车销售有限公司长安汽车4S店
地址：荷叶西路5号楼新北站向西200米
东风本田天泰隆店
地址：扬子江北路荷叶东路102号
一汽马自达扬州销售服务店
地址：荷叶东路国际汽车城
C. 现在汽车4s店里的职位都有哪些
- 1、总经理（负责公司销售、售后服务、财务、行政人事及公司日常管理工作）
2、销售部总监（负责汽车销售工作）
3、销售经理
4、展厅经理
5、展厅主管
6、售后服务部站长（负责汽车销售后的所有服务工作）
7、前台主管
8、配件主管
9、车间主管
10、质量检验员
11、技术员
12、各班组长
13、财务经理
14、出纳
15、会计
16、行政经理
D. 汽车4s店一般都有什么岗位
汽车4S店一般有以下岗位设置：
1、总经理（负责公司销售、售后服务、财务、行政人事及公司日常管理工作）
2、销售部总监（负责汽车销售工作）
3、销售经理
4、展厅经理
5、展厅主管
6、售后服务部站长（负责汽车销售后的所有服务工作）
7、前台主管
8、配件主管
9、车间主管
10、质量检验员
11、技术员
12、各班组长
13、财务经理
14、出纳
15、会计
16、行政经理
每个品牌每家店的设置有所不同。
(4)扬州汽车4s店前台招聘信息扩展阅读：
汽车4S店岗位要求：
1、索赔员
任职资格：专科及以上学历，汽车或相关专业，具有 2 年以上轿车维修经验。
2、出纳
素质要求： 中专及以上学历,财务或相关专业； 2年以上汽车行业出纳经验；具备出纳上岗资格 。
3、行政部经理
任职资格：大专及以上学历，行政管理专业优先：至少具有两年以上管理经验并具有良好的计划，组织、控制与沟通能力：熟练使用办公自动化软件：有驾驶执照并能熟练驾驶者优先。
4、销售计划员
任职资格：大专以上学历，1 到 2 年汽车行业销售经验，负责销售部车辆网上系统操作，负责部门经理做好部门内的其他管理管理工作。
5、汽车销售顾问
职位描述：1 年以上汽车行业销售经验：完成部门下达的销售计划，做好客户的开发和维护，认真执行公司的管理制度。
E. 扬州新丰泰4S店员工福利待遇怎么样
陕西新丰泰汽车集团 扬州也有店 你可以看一下 反正 陕西新丰泰旗下所有的品牌都是这样的 包括不在陕西开的店铺 政策都是一样的
1.单休
2.社保只交养老 医疗 工伤
3. 最近准备给大家交住房公积金 但是 没见动静 原因是因为政府查了新丰泰一次 但是 到现在没动静 新丰泰集团 从上到下 上班时间 单休 干够3个月才给员工交社保 不符合国家规定 按照国家规定 从员工一入职 就需要办理社保手续 干够3年才有年假 除非你应聘的公司的中层 其他岗位的
4.签订的劳动合同工 不合法 因为他们也不给你 要是女员工应聘新丰泰 更别来 新丰泰 让女员工签订《承诺书》 里面写着 如女员工怀孕请自动离职 这就是违法的
5.新丰泰 发工资不给工资条 知道为什么吗 因为 原来公司有女员工怀孕 把新丰泰告了 因为新丰泰每个月克扣你工资的10% 这个是每个岗位都要扣得 还有下来的30% 是如新丰泰代理的品牌 在全国如果有名次 那么扣你的30% 就给你发 没有名次 就扣了 也是白扣 而且 每个月扣得10%要到你干够一年以后才给你 如果你没有干够 3个月后在来领扣得10% 但是 如果你干到一年以后 给你把每月扣得10%发了 也是加上你的工资 或者是一起给你打到账户上 那岂不是 你的工资又超了上税的线 那么还要扣你的个人所得税
6.新丰泰要是员工出差 自己买火车票 公司不负责 最关键的是 每次新丰泰通知员工出差时 都是只提前一天 告诉你去哪 要知道 火车票 不象飞机票那么好买 要是买不到 自己就要掏多余出来的钱 公司不认 你购买的高价票 我靠 人家 公司要是员工级别只能做火车的 做起码提前3-5天
7.员工 出差的补助是一顿饭12.5 现在12.5元钱 在外面能吃什么 要是你去一线城市了 你估计快饿死了
同志们 你说黑不
F. 汽车4S店有哪些职位
汽车4S店一般有以下岗位设置：
1、总经理（负责公司销售、售后服务、财务、行政人事及公司日常管理工作）
2、销售部总监（负责汽车销售工作）
3、销售经理
4、展厅经理
5、展厅主管
6、售后服务部站长（负责汽车销售后的所有服务工作）
7、前台主管
8、配件主管
9、车间主管
10、质量检验员
11、技术员
12、各班组长
13、财务经理
14、出纳
15、会计
16、行政经理每个品牌每家店的设置有所不同。
G. 汽车4S店的预约员具体是做什么东西工资多少还有4S店行政工作工资一般多少哪个工作更好啊
要看预约员是售后的还是销售的？销售的预约员相当于电话营销员，工资比较高，至少得3K吧，主要是给客户打电话，邀约来店看车，但一般要求有销售经验的。售后的预约员，相当于售后前台接待助理，也是给客户打电话，邀约到期该保养的客户预约来店，技术难度较小，工资也少些，大概2K左右吧。还有行政人员，大概2K多点，有些店可能还不到2K。要说哪个工作好，要看楼主的性格，善于沟通的话，且还比较年轻的话，就做预约员，以后的成长会好一些，可以转到前台或销售去，那样工资会比较高。行政的话，就是比较枯燥，但不用解除客户，沟通的烦恼会稍微少一点。仅作参考。
H. 4s店前台是做什么的
汽车4S店前台主要工作内容如下：
1、及时、准确接听、转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；
3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；
4、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转；
5、负责公司前台接待工作，售后服务；
6、协助公司员工的复印、传真等工作；
7、负责按标准流程接待用户车辆；
8、完成领导交办的其它工作内容。
二、汽车4S店前台岗位要求如下：
1、形象好，气质佳，年龄22~35岁；
2、身高1.65米以上，普通话准确流利；
3、大专及以上学历，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
4、较强的服务意识，较强的团队合作意识，熟练使用电脑办公软件；
5、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
6、具备一定商务礼仪知识。
I. 在汽车4s店里都有什么工作岗位
在汽车4s店里都有什么工作岗位：
索赔员
职位描述：任职资格：专科及以上学历，汽车或相关专业；具有2年以上轿车维修经验。
出纳
职位描述：素质要求：1.中专及以上学历，财务或相关专业2.2年以上汽车行业出纳经验3.具备出纳上岗资格。
会计
职位描述：素质要求：1.大专及以上学历，财会及相关专业；2.2年以上汽车行业财务会计经验；3.具备会计上岗资格。
业务范围：
4S店一般采取一个品牌在一个地区分布一个或相对等距离的几个专卖店，按照生产厂家的统一店内外设计要求建造，投资巨大，动辄上千万，甚至几千万，豪华气派。
4S店是集汽车销售、维修、配件和信息服务为一体的销售店，一家投资2500万元左右建立起来的4S店在5-10年之内都不会落后。在中国，4S店还有很长一段路要走。
4S店模式这几年在国内发展极为迅速。汽车行业的4S店就是汽车厂家为了满足客户在服务方面的需求而推出的一种业务模式。4S店的核心含义是“汽车终身服务解决方案”。
有评论家这样评价该模式：“4S店模式其实是汽车市场激烈竞争下的产物。随着市场逐渐成熟，用户的消费心理也逐渐成熟，用户需求多样化，对产品、服务的要求也越来越高，越来越严格，原有的代理销售体制已不能适应市场与用户的需求。
J. 汽车4s店售后前台接待工资多少一个月
具体工资要需与公司详谈。
前台接待是在销售部门，面对的客户是还没有买车的，前台接待的任务，大部分是做好客户刚刚到店以后得接待指引，记录客户的信息，再就是帮助销售顾问做端茶倒水之类的事，要求高一点的，还要做一些展厅数据的统计等工作。
岗位职责：
⒈服从接待处经理、主任之工作安排。
⒉异常特殊事情必须向上级汇报。
⒊随时接受上司委派之任何工作。
⒋做好关于客人资料之收集和存档工作，并对有关资料进行核查。
⒌接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求，提供相应的服务和必要的协助。
⒍提供查询服务，但切记不要随便将客人资料告知他人。
⒎打印各种营业报表。
⒏注意酒店内的各种宣传活动。
⒐推销客房及酒店各项设施及服务。
⒑参加接待员例会，有问题及时解决，发扬主人翁精神和责任感。