北京昌平汽車4s店招聘客服

A. 汽車4s店客服專員是做什麼工作內容的

(1)接受客戶的咨詢，記錄客戶咨詢、投訴的內容，按照流程給予客戶反饋。

(2)整理客戶資料，客服專員每日認真提取客戶信息檔案，以便關注這些客戶的動態。

(3)記錄匯總咨詢的內容，及時分析並反饋給客戶主管。

(4)對客戶進行不定期的回訪，通過回訪不但了解不同客戶的需求、市場咨詢，還可以發現自身工作中的不足，及時補救和調整，滿足客戶需求，提高客戶滿意度。

(5)接到投訴的時候，要即時處理。處理後要及時回訪，使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決，建立投訴歸檔資料。

(6)與其他部門密切溝通，參與營銷活動，協助市場銷售。

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汽車4S店客服專員的任職要求

(1)具有客服和電話銷售經驗優先，責任心強，思路清晰。

(2)普通話標准，口齒伶俐，了解消費者心理。較強的語言表達能力，擅於溝通。

(3)工作態度良好，及時為客戶服務。

(4)有良好的銷售服務意識，工作耐心細致，思維敏捷。

(5)電腦使用熟練，熟悉辦公室軟體和網路工具。

汽車4S店客服專員需具備的四大素質

(1)心理素質：靈活的應變能力、壓力的承受能力、情緒自我調節能力等。

(2)品格素質：忍耐、寬容、真誠、謙虛、集體榮譽感等。

(3)技能素質：汽車行業知識、語言表達能力、溝通能力、電話溝通能力等。

(4)綜合素質：「客戶至上」的服務觀念、獨立的工作處理能力、問題分析解決能力、人際關系的協調能力等。

B. 汽車4s店招聘銷售員要求標準是什麼

汽車4s店招聘銷售員要求，一般來說，包括①熱愛工作，能吃苦耐勞，具有良好的語言表達能力與溝通能力，良好的客戶服務理念②年齡35歲以下：③中專以上學歷④有較強的協調能力和溝通能力;⑤有汽車銷售行業從業經歷有駕照者優先考慮。想找汽車銷售工作可以到606job汽車招聘網
投遞簡歷

C. 4S店客服專員都做些什麼工作

客服專汽車4S店客服專員崗位職責和任職要求員崗位職責
1、客服專員的崗位職責
(1)
接受客戶的咨詢,記錄客戶咨詢、投訴的內容,按照流程給予客戶反饋。
(2)
整理客戶資料,客服專員每日認真提取客戶信息檔案,以便關注這些客戶的動態。
(3)
記錄匯總咨詢的內容,及時分析並反饋給客戶主管。
(4)
對客戶進行不定期的回訪,通過回訪不但了解不同客戶的需求、市場咨詢,還可以發現自身工作中的不足,及時補救和調整,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。
(5)
接到投訴的時候,要即時處理。處理後要及時回訪,使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決,建立投訴歸檔資料。
(6)
與其他部門密切溝通,參與營銷活動,協助市場銷售。
2、客服專員的任職要求
(1)
具有客服和電話銷售經驗優先,責任心強,思路清晰。
(2)
普通話標准,口齒伶俐,了解消費者心理。較強的語言表達能力,擅於溝通。
(3)
工作態度良好,及時為客戶服務。
(4)
有良好的銷售服務意識,工作耐心細致,思維敏捷。
(5)
電腦使用熟練,熟悉辦公室軟體和網路工具。
3、客服專員需具備的四大素質
(1)
心理素質:靈活的應變能力、壓力的承受能力、情緒自我調節能力等。
(2)
品格素質:忍耐、寬容、真誠、謙虛、集體榮譽感等。
(3)
技能素質:汽車行業知識、語言表達能力、溝通能力、電話溝通能力等。
(4)
綜合素質:「客戶至上」的服務觀念、獨立的工作處理能力、問題分析解決能力、人際關系的協調能力等。
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客服專員，是指承擔客服工作的專員。即通過電話，郵件等通訊方式對客戶提出的疑問與建議做出相應的答復與受理。
客服專員崗位職責是很多想應聘這類工作的朋友們都在關注的問題，或許你的猜測和招聘公司的要求並不一樣，為了能夠打有準備的仗，今天大家不妨來了解一下各個行業的客服專員崗位職責。
任職條件
一般來說，客戶專員的任職條件如下所示：
1、有客服和電話銷售經驗優先，勤奮敬業、責任心強，思路清晰;
2、普通話標准，口齒伶俐，懂得消費者心理，語言表達能力強，擅於溝通;
3、頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷售服務意識，工作耐心細致;
4、性格好，有耐心及責任心，身體健康，能夠長期穩定的干好工作;
5、有團隊合作精神，具有基本電腦使用能力，有網路銷售或電話銷售經驗者優先;
6、電腦使用熟練，打字速度每分鍾50字以上，熟悉辦公軟體和網路工具。

D. 面試汽車4S店客服專員，要注意什麼

你好，我也是剛到無錫寶馬4S店上班，做的是前台接待，我面試時沒有經驗，但是有駕照，因為前台要求有駕照。而你呢，應聘客服專員，應該不要求有駕照，首先告訴你，通知你面試說明公司已經初步認可你了，你面試時不要緊張，穿著打扮職業化一些，語音、語調和說話連貫性、邏輯性很重要，你沒有相關經驗，但是你可以向人事部面試人員明確表示你可以很快勝任，要說得自信！事實上，每個新員工上班都要進行培訓的，你只要認真對待，絕對沒問題！還有，你一定要在自我介紹時用簡短的話描述你的經歷，最重要的是講出你的特長，尤其是與客服有關的方面。然後接受他們對你進行的提問。不要緊張，要想應聘不上也無所謂。簡單地講，面試時，要放開，大膽，主動些，把自己的實力誇張些表現出來就可以了，不要擔心太多。這是我的一點經驗，希望對你有幫助，祝你面試成功！

E. 在汽車4S店做客服工作怎麼樣，辛苦嗎，可以

呵呵，都不知道你想去汽車4S店的哪個崗位工作，怎麼告訴你相關經驗呢？看來你是一個很馬虎的人哦！

F. 請問在汽車4S店做客服工作怎麼樣，辛苦嗎，可以干嗎，謝謝

4S做客服的話，要分崗位，有保險營銷的，有售後回訪的，有預約登記的，有銷售回訪的，有資料整理，具體要看你准備去的4S的規模和您的個人能力而定。如果車流量比較大，那麼售後回訪的任務比較重，天天都是打電話，然後整理資料和抱怨解決，車比較少的話，預約和保險營銷的任務就比較重，因為個個都是VIP，要求你每個都需要單獨處理和協調。

G. 如何找到汽車4S店的銷售顧問工作

直接去應聘，問下公司經理招人不？汽車銷售顧問是指為客戶提供顧問式的專業汽車消費咨詢和導購服務的汽車銷售服務人員。其工作范圍實際上也就是從事汽車銷售的工作，但其立足點是以客戶的需求和利益為出發點，向客戶提供符合客戶需求和利益的產品銷售服務。其具體工作包含：客戶開發、客戶跟蹤、銷售導購、銷售洽談、銷售成交等基本過程，還可能涉及到汽車保險、上牌、裝潢、交車、理賠、年檢等業務的介紹、成交或代辦。在4S店內，其工作范圍一般主要定位於銷售領域，其他業務領域可與其他相應的業務部門進行銜接。 售後服務，是現代汽車維修企業服務的重要組成部分。做好售後服務，不僅關繫到本公司產品的質量、完整性，更關繫到客戶能否得到真正的、完全的滿意。為此，制定本制度。
（一）售後服務工作由業務部負責完成。
（二）售後服務工作的內容。
1、 整理客戶資料、建立客戶檔案
客戶送車進廠維修養護或來公司咨詢、商洽有關汽車技術服務，在辦完有關手續或商談完後，業務部應於二日內將客戶有關情況整理製表並建立檔案，裝入檔案袋。客戶有關情況包括：客戶名稱、地址、電話、送修或來訪日期，送修車輛的車型、車號、車種、維修養護項目，保養周期、下一次保養期，客戶希望得到的服務，在本公司維修、保養記錄（詳見「客戶檔案基本資料表」）。
2、 根據客戶檔案資料，研究客戶的需求
業務人員根據客戶檔案資料，研究客戶對汽車維修保養及其相關方面的服務的需求，找出「下一次」服務的內容，如通知客戶按期保養、通知客戶參與本公司聯誼活動、告之本公司優惠活動、通知客戶按時進廠維修或免費檢測等等。
3、與客戶進行電話、信函聯系，開展跟蹤服務
業務人員通過電話聯系，讓客戶得到以下服務：
（1）詢問客戶用車情況和對本公司服務有何意見；
（2）詢問客戶近期有無新的服務需求需我公司效勞；
（3）告之相關的汽車運用知識和注意事項；
（4）介紹本公司近期為客戶提供的各種服務、特別是新的服務內容；
（5）介紹本公司近期為客戶安排的各類優惠聯誼活動，如免費檢測周，優惠服務月，汽車運用新知識晚會等，內容、日期、地址要告之清楚；
（6）咨詢服務；